汶川县持续抓好选调生管理工作

本报讯（王松）今年，汶川县把选调生工作纳入2019年干部工作重点计划，把对选调生的培养教育作为做好干部工作的一项重要任务。

加强日常管理，建立选调生动态库，动态跟踪、详细了解选调生在工作及成长中的情况。坚持“学有所用、利于成长”的原则，妥善安置选调生，在生活上给予关心，努力为选调生营造良好的工作和生活环境，使他们能够全身心投入工作。强化培养锻炼，让选调生到条件比较艰苦的地方，从事复杂、突击性的工作，交办一些急、难、险、重的任务，让他们在艰苦的环境中磨练成长。注重提拔使用，以《党政领导干部选拔任用工作条例》为准则，大力选拔和使用在脱贫攻坚、重点项目、生态康养和乡村振兴等一线表现突出的选调生。换届以来，该县已提拔使用选调生14人，其中提拔到正科级领导岗位2人、副科级领导岗位12人。

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