甘肃省多举措做好“养才引才留才”

【本报讯】（兰州日报社全媒体记者孙理）近年来，甘肃省通过汇集资金、拓宽渠道、搭建平台，有效培养扶持科技人才、发现引进高端人才、聚集留住各类人才，为全省创新驱动发展战略实施、脱贫攻坚行动落实提供了科技支撑。

甘肃省积极争取国家财政科研项目资金，支持高端人才开展重大科研活动。2013年以来，共争取国家层面科研项目4300多项，资助经费49.2亿元，为全省培养了一大批优秀科技人才。通过合理安排省级科技计划项目资金，引导科技人才通过创新服务全省产业发展。近几年，省级科技计划项目资金每年增长15%左右，2018年投入达到5.86亿元。一批重大专项的实施，为全省高校、科研院所和企业科技人才合作创新发挥了示范效应，搭建了科研机构人才带动基层科技人员创新创业的渠道。

与此同时，甘肃省进一步拓宽渠道，发现并引进高端人才。依托国家创新人才推进计划的实施，发现使用一批国内顶尖的中青年创新人才，自计划实施以来，全省有32名个人、2个团队入选。大力实施省一级人才工程，支持高端人才创新创业，先后从

科技部、中国科学院等国家部委、院所引进高层次科技人才两批54名。通过深化科技奖励制度改革，支持更多科技人才勇于创新大胆创新。6年来，共评选奖励甘肃省科技功臣3名、优秀科技创新企业家3名。在奖项评选中，发现了数千名优秀科技人才，推荐40个项目获国家科学技术奖，8名科学家获何梁何利奖。

在培育吸引人才的基础上，甘肃省着力打造各类平台，让这些人才有用武之地。支持国家创新基地建设，目前全省有国家重点实验室8个，国家企业重点实验室2个，国家级工程技术研究中心5个，这些高水平创新基地为全省优势学科、重点领域开展学术研究和人才培养发挥了示范引领作用。逐步对全省109家省级重点实验室、160家省级工程技术研究中心进行优化整合，新建10家甘肃省临床医学研究中心、12家省级科技创新服务平台和14家省级野外观测研究站，科技人才创新创业的环境更趋优化。此外，甘肃省先后建成13个技术创新战略联盟、127家省级众创空间、47家省级科技企业孵化器，推荐91家企业纳入国家级科技企业孵化器管理服务体系，为促进科技人才流动和青年科技人才创新创业提供了保障。

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