本报讯(通讯员 谢莉)9月19日,汉阴县人社局发出公告,该县20个用人单位60名公益专岗正式启动招聘程序,率先冲刺省市下达的公益岗位安置贫困劳动力的目标任务。
人社部门作为脱贫攻坚“八个一批”牵头部门之一,承担着“劳务就业脱贫一批”的核心任务。7月,市人社局、市脱贫攻坚指挥部办公室联合制定《公益专岗安置贫困劳动力就业实施方案》、印发《关于有效利用就业扶贫公益专岗促进贫困劳动力稳定就业的通知》。针对建档立卡贫困人口的需求,以无法离乡、无业可扶、无力脱贫的“三无”贫困劳动力为优先对象,坚持就地就近原则,尽量在本地或附近安置就业,充分利用公益专岗安置贫困劳动力就业,实现“确保到2020年有劳动能力且符合条件的建档立卡贫困户,每户至少1人稳定就业”的目标。8月下旬,市人社局、市脱贫攻坚指挥部办公室再次联合发文,下达2017年全市公益岗位开发利用任务969名,计划任务时限于10月全面完成;9月15日,市人社局专题组织召开就业扶贫工作推进会,安排部署当前就业扶贫重点工作,迅速贯彻落实9月11日市委常委扩大会议精神,认真迎接县际、市际交叉检查,奋力冲刺各项年度目标任务。
目前,白河、平利、石泉、旬阳等县区已完成部分专岗岗位招聘任务,所招录人员已到岗开展工作。全市十县区均已启动就业公益专岗开发利用工作,紧盯完成时限,紧锣密鼓地进行岗位招聘等工作的筹备落实,奋力冲刺就业扶贫全年目标任务。
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