港城镇:“四大机制”化解矛盾纠纷

港北讯  港北区港城镇从化解矛盾纠纷入手，全面加强和创新社会管理，不断健全完善社会矛盾纠纷排查化解工作“四大机制”，着力提高人民群众治安满意度。据统计，今年以来，全镇共排查各类矛盾纠纷29件，调处29件,调结28件，调结率达96.6%。

完善矛盾纠纷排查化解机制。以镇群众工作中心为调度中心，以村群众工作站为联络点，实行重大矛盾纠纷零报告制度，做到矛盾纠纷一旦发生，迅速组织调解人员深入现场，第一时间采取干预措施，妥善处置。并坚持定期集中排查与不定期经常性排查相结合、自下而上逐级排查与边排查边调处相结合，及时、准确地收集和掌握矛盾纠纷信息。

完善社会稳定风险评估机制。该镇实行镇领导包抓重点项目责任制，使稳定风险评估工作规范化、制度化。截至目前，已对市体育中心、市文化艺术中心、市中心医院、医科大贵港分校和东山多用途泊位工程等新建项目进行评估，保证工程顺利实施。

健全矛盾纠纷限期办结制度。对于简单的矛盾纠纷且群众工作中心能现场调处的，立即组织调处，确保当日内调结；属一般矛盾纠纷，确保15日内调结；复杂的矛盾纠纷，确保2个月内调结；对重点疑难复杂矛盾纠纷，由镇分管领导亲自挂帅，组织力量进行专门调处，确保3个月内调结；属于“三大纠纷”的办结期限，严格按照《广西壮族自治区土地、山林、水利权属纠纷调解处理条例》等法律法规的期限要求办理。

建立“书记大接访”长效机制。镇党政领导班子成员人人参与大接访活动，并以身作则做到“四个一”，即每月至少主持一次矛盾纠纷排查分析会，参加一次接访活动，化解处理一个信访突出问题，督办一次工作进展。今年以来，镇领导接访群众65人次，处理终结37件。

（韦锦强  黄福裔）

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