近日,杨庙镇召开效能建设专题督查会,对督查干部作风建设、重点项目建设、美好乡村建设、财税收入、信访维稳、安全生产、计划生育、土地确权推进、政务服务等情况进行汇总,对影响效能提升的问题进行详细梳理,对督查实效与去年同期进行对比分析。
为进一步解决全镇干部工作中存在的“慵懒散"、“不作为"、“慢作为"等现象,杨庙镇实施了三个阶段的问责程序。一是亮清单,对群众反映问题以及领导交办的诸如医保、社保、道路交通、民生工程、环境整治、美好乡村建设等工作,不能按时办结,形成了拖沓症的工作人员,镇主要领导将以派单形式向其“交办"任务,明确按照规定完成任务的时限、程序和要求办结工作事项,同时,任务清单也将被列入月申报工作内容进行考核。二是督销单,明确镇效能办具体负责,对“交办"任务进行跟踪督查,实行任务预警机制,在任务完成期限前两天对责任人进行提醒,并下发镇效能监察问责督办单。三是开罚单,对超时未完成工作任务,纪检监察、组织等部门立即启动问责机制,并在全镇范围内通报批评,责令限期整改完成;限期仍未完成的,对责任人给予经济处罚、组织处理或纪律处分。日前根据全镇重点工作需要,镇党委已安排签发“交办"单11份,明确干部责任到个人,限期解决问题。
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