本报讯(记者 孟凡虎)今年以来,莒县夏庄镇以开展基层组织建设年为契机,通过“一线工作法、亲情工作法、时效工作法”,进一步转变机关工作作风,提升机关效能。
一线工作法。问题在一线发现,事情在一线解决,要求每名机关干部至少联系1个村、6名党员群众,每周至少要到所包村实地调研两次,帮助群众解决实际困难和问题。
亲情工作法。开展“与群众交朋友、做群众的知心人”和“有困难找党员、我是党员我奉献”活动,带着感情联系群众、带着真诚感化群众,拉近与群众的距离,促进了当前工作的开展。
时效工作法。严格落实“首问负责制”,对群众反映的问题能当场解决的当场解决,当场解决不了的,做好记录,转有关部门办理,待结果落实后及时向当事人反馈。对不符合政策、确实无条件办理的,耐心向群众说明情况。
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