本报讯(通讯员 庄裕方杨亚超)根据省市关于实施基层干部“科学发展主题培训行动计划”的安排部署,开发区结合自身实际,精心组织了两期基层干部“科学发展主题培训行动计划”培训班,对全区158名科级干部进行了集中轮训,使广大基层干部进一步增强科学发展意识,掌握科学发展本领,不断提高领导和推动科学发展能力。
围绕科学发展主题,培训内容突出“针对性”。按照“干什么学什么、缺什么补什么”的原则,培训内容紧紧围绕推动科学发展、促进社会和谐、党性教育,紧密集合当前开发区的工作主题、干部能力素质状况,突出了“针对性”和“实效性”。
领会科学发展内涵,培训方式突出“多样性”。此次培训利用两周时间,分两个班次集中轮训,共安排了12个课程和专题。专门邀请了市委党校的专家教授、讲师以及市、区有关部门领导集中授课,并采用座谈、上台发言等形式,结合外出实地参观考察,使学员进一步解放了思想,开阔了眼界,提高了加快推动科学发展发展的紧迫感和责任感。
坚持科学发展原则,培训管理突出“规范性”。专门印发了《日照经济技术开发区“科学发展主题培训行动计划”培训班学员手册》,明确了目标任务、方法步骤和纪律要求。切实加强学风建设,对学员进行全程跟踪管理,严格执行学分制管理制度,将培训情况记入干部教育培训电子档案,并作为干部考核的重要内容和选拔任用的重要依据,与干部评先树优相结合,增强了干部教育培训的实效。
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