“不念稿”更是一种能力

前不久安徽绩溪抽水蓄能电站开工仪式上，根据议程安排市委市政府主要领导致辞，市领导代表宣城市政府发表了热情洋溢的即席讲话，讲话简短不念稿，深受来宾的好评。如今“不念稿、讲真话”的朗朗清风已经深入人心。

换个角度看，“不念稿”不但体现作风改进，更是对各级领导能力素质的实际考验。“不念稿”本身并不难，难的是“不念稿”还能在规定的时间内讲出有水平的话、出彩的话、管用的话。“不念稿”更能体现领导干部的一种能力。

然而，个别领导同志却片面地将即席讲话单纯理解为“不念稿”，因此也“不备稿”，“不思考”，会前不认真准备，会上随意发挥、胡诌八扯，让改进作风的本意走了样。笔者认为，提倡“不念稿”，不能以降低会议质量为代价，相反，要以提高会议质量为目的。

我们党一贯提倡讲真话、讲短话、讲心里话。早在1942年2月28日，毛泽东同志在延安干部会上就旗帜鲜明地反对党八股，反对照本宣科。革命战争年代，我们党最崇尚的就是脱稿讲话，一次紧急动员、一次工作部署，自然、质朴、平实的话语常常能收到奇效。毛泽东、朱德等领导人在窑洞中会见外国记者时，也从不念稿，幽默诙谐地纵论时局，在谈笑风生间展示了中国共产党领袖的独特魅力。

要想不念稿，就要对自己分管的工作做到心中有数，对本职工作烂熟于胸，对业务工作和基层建设有全面细致的了解。任何一级领导都不是全才，不可能对每个方面的问题都有见地。面对不熟悉领域的问题，宁可慎言或不言比说空话、套话要好。这就需要领导干部必须在会前下工夫，深入基层调查研究，做到“脱鞋下田、上门问诊”；此外，还要对自己业务领域有所建树，对国家现行的方针政策，党委政府的总体要求“吃得透、摸得准、讲得清”。

领导干部只有努力做到了解实情、认真思考、充分准备，“备稿不背稿、有稿不念稿、脱稿不离稿”，才能使自己的讲话有思想、有观点、有见地，能抓问题、直抵要害，才能让自己的自主表达感动听众、征服听众，让干部群众真心信任、真正佩服。我们应从开会“不念稿”做起，切切实实改进作风、讲实话、办实事、做实功，从而达到“实干兴邦”的目标。

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