攀钢钒仓储配送中心激发职工决战四季度

本报讯（郑燕报道）进入四季度，攀钢钒仓储配送中心结合优化内部管理、保产保供以及改革、发展、稳定工作，在形势任务教育的针对性和实效性下功夫，做到思想、人员、措施“三落实”，进一步激发广大干部职工积极性和主动性，掀起大干四季度的高潮。

该中心通过内部OA网、宣传橱窗、政治理论学习以及召开各种会议，引导广大职工尤其是党员、青年团员不断增强危机感和战胜困难的决心，从思想上真正重视起来、行动起来，自觉投身到决战四季度活动中，大力营造“形势明、任务清，信心足、贡献大”的良好生产氛围。

同时，各科室和专业库根据不同岗位，扎实开展“我为科学仓储想办法，我为经济配送降成本”主题实践活动，发动干部职工精细组织、优化操作，精打细算减损降耗；以创先争优活动为契机，深入开展党员挂牌、党员“一带几”、党员“三无活动”、“文明服务窗口”等主题实践活动；实行分片区包干责任制，与职工面对面讲明、讲清公司和中心改革发展热点、疑点问题，搭建干群之间的“连心桥”；大力开展合理化建议征集活动，围绕降低储备资金占用、提高仓库利用率，集思广益、献计献策，不断提升物流管理水平和服务质量，确保优质、高效完成全年目标任务。

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