近日,湖北省召开加强医疗服务管理、严格控制医疗费用不合理增长工作推进会,会议针对2017年度控费未达标的70家重点公立医院,分别制定了 2018年度控费目标,实现综合医院、专科医院之间、不同级别医院分类控费,不搞一刀切。
据了解,截至2017年年底,该省公立医院数量为412家,其中年度收入比重占全省0.1%以上公立医院为175家。175家医院中的105家医疗费用增幅在10%以下,还有70家医疗费用增幅超过10%。今年,湖北省根据各地经济社会发展不同情况,在制定医疗费用增长幅度、药占比、耗占比等指标时,不简单确定相同的指标,控制医疗费用不合理增长更加科学、精准。湖北省卫生计生委党组书记张晋指出,“不能机械、简单控费,一定要遵循医疗卫生工作规律”。各级要结合总体控费目标任务,根据各医院的实际,进行分级、分类、分层确定指标,制定差异化控费目标,科学地将控费目标分解到辖区内各公立医院。其中,重点医院分解的任务不得高于省里指定的任务目标,确保辖区内重点医院和其他公立医院的合计医疗费用增幅不超过10%。
该省建立了控费奖惩机制,鼓励医联体龙头医院带头做好控费工作,对整体控费效果较好的,对龙头医院视情况调高控费指标。同时,将控费目标实现情况与公立医院基建投入、设备购置投入、重点学科建设投入、财政拨款预算安排等挂钩;作为公立医院等级评审准入、新增床位审批和大型医用设备配置重要依据;纳入对所属公立医院目标管理、院长年度绩效考核和院长任期目标考核范围,提高考核权重。
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