本报讯(通讯员 胡永涛)为进一步整肃风纪,严管队伍,耀州公安分局根据各级关于全面从严治党、从严治警工作要求,采取“345”工作举措,在全警队伍中部署开展为期3个月的以案促改暨纪律作风教育整顿。
突出抓实“三个环节”,确保教育整顿从严从实。扎实组织开展警示教育。通过组织集中学习、观看警示教育片等形式,用身边典型案例教育警醒广大民警、辅警深刻汲取教训,以案为鉴,知敬畏、存戒惧、守底线。全面进行自查剖析。局属各单位及所有民警、辅警分别对照教育整顿重点任务、本警种本部门及个人的职责权利,对照容易引发及身边已经发生的违纪违法突出问题、群众反映强烈的问题,全面查找自身存在问题,形成单位和个人的对照检查材料和问题清单。郑重作出公开承诺。全体民警、辅警对标各自职责权利,作出规范用权、规范执法、严于律己的郑重承诺,接受广大群众的监督。
明确提出“四个不放过”,确保问题整改高质高效。问题找不准不放过、原因分析不透彻不放过、整改措施不落实不放过、整改成效不明显不放过。局领导班子分别参加分管包联所队剖析检查会,对剖析检查不到位、会议召开质量不高的责令重新召开,相关责任人要向分局作出深刻检查。对自查剖析以及领导、同事点出的问题,建立单位和个人整改清单,实行台账式销号管理,要确保所有问题应改尽改、全面整改。
重点聚焦“五大方面”,确保队伍管理长效长治。全区公安机关以案促改暨纪律作风教育整顿,坚持问题导向,重点聚焦思想政治、纪律作风、规范执法、廉洁自律、内部管理等五大方面,对自查出的问题认真做好整改的同时,围绕责任体系、权利运用、业务办理、日常管理、自身监督等方面完善规章制度,堵塞管理漏洞,切实建立用制度管权管事管人的长效机制。
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