日本引入“工作间歇时间制度” 今年推广比率仅为3.7%

据外媒报道，到今年1月，日本企业引入“工作间歇时间制度”（确保从工作结束到再次开始工作期间有一定休息时间的制度）的比率仅为3.7%。日本厚生劳动省于10月29日在“就业条件综合调查”中明确提出，政府的目标是将该比例提升至10%以上，因此对该制度的推广仍有待加强。

过劳死是由于劳动者长期被迫进行高强度劳动，得不到充足休息和睡眠而出现的情况，因此“工作间歇时间制度”的建立，可以称之为是防止出现过劳死现象的一张“王牌”。但是，厚生劳动省以拥有30名以上员工的企业为对象进行调查(有效回答数约4000家)时发现，到今年1月，已引入“工作间歇时间制度”的企业虽然比前一年增长了1倍，但所占比例还不到5%。据中新网

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