不管身份地位 优选治村能人游仙创新推进村（社区）党组织换届选举

本报讯 2013年村（社区）党组织换届选举工作开展以来，游仙坚持将“依法选举、民主公开”贯穿全过程，在借鉴推广涪江街道办“公推统考直选”成功经验基础上，通过扩大民主、考核把关、审计把关、监督把关等举措，全力打造一支高素质基层组织带头人队伍。

“十八大提出反‘四风\’包括哪四个方面？”“村居务公开至少多久公开一次？”……“人岗相适度测试”是此次游仙换届选举中的新亮点。测试工作由区委组织部统一命题，各基层党委统一组织考试、统一阅卷。11月25日，全区1527名候选人参加了测试，平均得分76.8分、最高95分。“没想到考试这么逗硬！既要学法律学党章，又要关心国家大事、方针政策，要当好基层干部还真得‘过五关斩六将\’呢！”首次参加测试的一名参选者感慨。

此外，游仙还通过张贴公示、发出《致党员群众的一封公开信》，广泛邀请致富能手、创业人才、大学生村官等有特长、素质高的“能人”参选；通过广泛实施流动党员现场投票、远程视频投票、电话投票，最大限度保证党员民主选举权；通过群众考评、党委票决和直选投票三环节“层层差额”，实现好中选优，优中选强。为实现“选好一届，受益三年”目标，该区还要求签订并公示“三承诺”：即参选者的《廉洁竞选承诺书》，当选者的《任期目标承诺书》和《完不成目标自动辞职承诺书》。通过亮相“赛马场”，戴上“紧箍咒”，达到“人岗相适、以德为先、优选能人、群众满意”的选人用人目标。

（蒲佳升 本报记者 杨竹梅）

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