创新驱动 构筑发展新高地

□莱芜高新区工委 管委会

一要坚持质效并举，构筑产业发展新高地。大力实施产业培育提升计划，突出抓好环球V6发动机及整车制造、维达纸业、新能源电动汽车产业园、节水装备产业园、汇源工业园、鼎裕生物能源等一批对全区产业发展具有支撑和引领作用的重点产业项目。全力抓好一批对全区产业升级具有促进作用的新兴产业项目，目前抓在手上的项目共有40个，计划总投资158.6亿元。

二要坚持创新驱动，提升科学发展新活力。实施平台支撑计划，完善以公共创新平台为基础、以企业创新平台为主体，集“创业苗圃+孵化器+创业园”于一体的创新孵化体系。全年新增省级高新技术企业5家，新增省级企业技术中心、工程技术研究中心等创新平台6家。实施英才集聚计划，成立由30家高校参与的高校创新联盟，建立院士专家学者和行业拔尖人才智力人才库，推进呈瑞新能源等企业与中国科学院、清华大学等高校院所开展产学研合作，着力引进高层次科技人才、管理人才，以及高水平的文化、体育人才。实施企业成长计划，积极创新企业帮扶体系，助推企业做大做强，全年实施技改项目20个，总投资21亿元；新增规模以上企业20家以上，总数突破130家。实施标准引领计划，强化重点标准化项目带动，积极引导力创科技、威马泵业等15家企业争创标准化良好行为企业；支持金田水利等企业申报地方标准；鼓励昊宇车辆、呈瑞粉末等5家企业申报省著名商标。实施创业导航计划，建设集“创业教育、模拟实训、创业实践”于一体的大学生科技创业示范基地，聘请资深创业导师及成功企业家，采取会诊指导、授课指导等多种方式，对创业者进行创业辅导，打造“青春创业广场”。实施智慧服务计划，引进3家以上科技中介服务机构，为企业提供知识产权代理、创意设计、市场调查等链式服务。实施资本保障计划，探索建立高新区科技银行，积极引进天使投资等风险投资机构，用好财政“种子基金”，全力助推企业挂牌上市融资，新培育“新三板”上市企业4家。实施精英培育计划，依托浙江建峰管理学院、北京大学培训中心，分期分批培训企业家，全年计划培训50人以上。实施市场拓展计划，组织企业参加高交会、上海工业自动化展等各类展会30个以上，扩大品牌影响，提高市场份额，新增出口实绩企业10家。实施机制创新计划，以园区管理体制创新试点为抓手，积极创新城市管理、市场融资、人才引进、干部人事等体制机制，努力打造一流营商环境。

三要坚持产城融合，打造跨越发展新优势。一是围绕完善城市功能，大力实施大汶河生态提升、河道治理等六项工程，新修改造道路9条15公里；铺设供水、供热、供暖、天然气、排污等各类管网38公里；治理3条河流，亮化7条道路。二是围绕提升城市形象，全力推进城市综合体、世纪城五星级酒店、城市宜居工程等四项重点工程。三是围绕健全公共服务，办好群众安居、教育惠民、夕阳安康、医疗惠民、文明乡村等十件民生实事。 

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