本报讯 为给园区企业、社区居民搭建招聘、就业平台,并从源头治理企业招聘广告乱设的现象,城管部门可是没少操心。近日,鸠江城管开发区执法中队就结合“强基础、转作风、树形象”专项活动,组织园区12家企业在万春社区农贸市场开展了一次专场招聘会。
记者了解到,鸠江经济开发区城管中队在巡查中发现,园区公交站、路灯杆等公共区域时常被贴上企业招聘广告,有的企业还将招聘现场直接搭建在道路上,既影响园区环境,又存在安全隐患。为解决这个问题,区城管局安排属地中队开展“城管进企业”活动,执法人员通过走访了解到,大部分企业因招聘困难,订单不敢接,少数生产线甚至处于停工状态。与此同时,距离企业较近的万春社区地处城乡接合部,因征地拆迁转行做摊贩经营小生意的人日益增多,给城管工作增加了不少难度。属地清水中队通过城管进社区活动,了解到该区域远离人力资源市场,有求职意向的只能平时骑着电瓶车到园区碰碰运气,很难觅得满意的工作,导致企业用工无形中流失。既然供求关系确实存在,城管部门决定牵线搭桥,组织一次招聘会,既满足相关需求,也源头治理市容乱象。
当天,参加招聘会的12家企业,有上市公司、外资企业,还有正在股改企业、机器人项目等,发展前景较好,薪酬较为稳定。招聘会提供了300多个操作工及少量管理、技术岗位,共有46人签订了就业意向书。当天,作为组织方,城管执法人员不仅手持招聘宣传册发放,为企业招聘充当“红娘”,还和志愿者一起,向居民、企业发放“清洁城乡 美化家园”宣传资料200余份,引导居民、企业共同爱护环境。 记者 胡芳
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