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央视曝光被“套路”的求职路 招聘变高价培训工作没影反欠钱

来源:新安晚报 2018-09-20 11:18   https://www.yybnet.net/

现在,上网寻找招聘信息已成为很多年轻人求职的重要途径,但近日记者在贵州贵阳采访时却了解到,几位毕业不久的大学生,按照网上的招聘信息去求职,结果不但没有找到工作,还欠下了不少钱。怎么回事呢?来看央视“诚信建设万里行”记者们的调查。

招聘变高价培训没有工作反欠钱上当

大专毕业的小杨,在网上看到“贵州海文信息技术公司贵阳分公司”,正在招聘“UI设计助理”,对学历和经验都没有要求,待遇却不错。所谓UI设计,简单来说,是指虚拟用户界面的设计,随着互联网和智能手机的发展,人才需求量逐年增加。小杨很动心,就在网上报了名,并很快接到了公司的面试通知。

小杨说:“我没有从事过这个。他(招聘人员)说没有的话,我们这边可以让你经过三个月的实习期,实习期之后就可以安排我在他们公司上班。他说他们和政府单位、阿里巴巴,还有腾讯这些大企业,都有些相关的合作,会把我推荐到这些大企业就业。”

听起来前景很好,但此时,对方告诉小杨,实习期需要接受专业技能培训,而19980元的培训费,需要由小杨自己承担。

小杨说:“我没钱。然后招聘人员就说没钱可以,我们可以让你做分期,通过第三方平台进行贷款。学习之后出来就有(月薪)四五千元的工作。谁不想啊,而且我觉得也值吧,每个月只要还一千多块钱,也是还得起的。”

于是,在对方的指导下,小杨在一家名为“蜡笔分期”的APP上办理了网络贷款,但上了三个月的培训课之后,公司却没有为他们安排岗位或推荐就业,而是让学员们自己去找工作。小杨介绍:学完之后,公司工作人员会说你们出去找工作,一定要懂得包装自己。“说实话就是让我们骗。骗用人单位,骗它说我有两年的从业经验,其实在哪个公司干过啊!”

没有扎实的功底,工作并不好找,时隔一年,小杨依然待业,而当初为了入职,申请的本息共计约两万四千元的培训贷款,现在也只能靠父母帮他偿还。

经记者初步调查,在贵州贵阳,有不少刚毕业的大学生,都遭遇了这家“贵州海文信息技术公司贵阳分公司”的套路。小吴告诉记者:“在我实训结束之后,我心里想着,按道理应该接收到一个转正的通知,但后来他们公司工作人员这样跟我说,现在公司内部正在大裁员,公司目前为止不招人。”

记者“求职”招聘者承诺100%就业暗访

满怀希望去应聘,不但没有找到工作,还背上了贷款。在了解到小杨、小吴的遭遇后,记者也以应聘者的身份,来到这家“贵州海文信息技术公司贵阳分公司”求职。

得知记者来“求职”,这家公司的工作人员反问记者:“有人给你发邀约信息吗?”

记者称:“没有。我们在58同城、智联招聘看到,就过来了。”

工作人员说:“那么你现在填一下求职登记表。”

填完表,公司人事部门对记者进行面试,询问了一些基本信息后,对方说,记者申请的“行政助理”岗位薪资不高,职业前景不好,建议记者学习“UI”设计,然后再上岗。

工作人员称:“先学习实训,实训完了再工作。它总的费用是19980元,然后这边就是专业地培养你在公司的标准。我们的就业是百分之百,比如说阿里巴巴的分公司、子公司、客服中心,然后腾讯、华为或者是万科。还有贵州香酥鸭,不知道你们吃过吗,我们也在合作。”

打招聘旗号实为“转招”套路内幕

“就业是百分之百”,这样的承诺,听起来很美。但当小杨、小吴等多位贷款参加了培训、却没有得到工作的应聘者,来到这家公司讨要说法时,工作人员称,公司发布的招聘信息没有问题,“我没有说我有任何承诺”,是小吴等人自己没有看清楚招聘信息。

经过多方联系,一位曾在“贵州海文信息技术公司贵阳分公司”,担任过授课老师的人,向记者揭开了其中的内幕。这名公司原培训老师告诉记者:“他们有一套专业的话术,在公司里面,你只要进去,负责这个转变过程的人叫做咨询师。这个转变的过程有个专业名词叫“转招”,就是由找工作变成做培训的过程。”

如果应聘者具有一定的专业背景和工作经验,拒绝花钱接受培训,怎么办呢?

原公司培训老师告诉记者:“对你(求职者)之前做的一些项目,或者你近期做的一些觉得比较好的东西,你拿去面试,我们就是专门做打压的,多多少少都能挑出一大堆刺来。”

那么,实训协议上所写的就业服务,又是怎么回事呢?

原公司培训老师告诉记者:“把你的简历发给职业规划师,然后他在网上给你发简历,就是这么简单。所以从这一点就可以看得出,公司所谓的和腾讯、阿里巴巴、百度这些企业都有合作,其实根本就没有合作。”

不仅是这家公司,记者调查发现,在贵阳市,这种以招聘为名、“套路”求职者的公司,还有不少。它们的目标,大都是涉世未深、急于找工作的大学毕业生。

9月14日,根据招聘网站上的信息,记者在贵阳市花果园社区的写字楼内,找到了一家正在进行IT行业相关培训的公司。学员们告诉记者,起初他们都是前来应聘的,但公司大都提出了先培训再就业的要求,培训费也都可以贷款办理。

但学员们所签的协议上,却并没有“保证就业”的承诺,而是“推荐工作”“推荐就业”。在附近的一栋写字楼内,记者也找到了一家开展网络招聘的培训机构。这家名为深圳市神州通联科技公司贵阳分公司的负责人杨先生告诉记者:“目前公司需要补充一些新鲜血液,我们会不定期地有一些人员上门应聘,我们现在合同签订的是提供推荐就业机会。”

执法部门:求职者被“套路”可举报

随后,记者将了解到的情况,反映给了当地市场监督管理局和劳动监察部门。面对执法人员的问讯,“贵州海文信息技术公司贵阳分公司”“深圳市神州通联科技公司贵阳分公司”“贵州领先教育咨询公司”均无法提供办学许可证。

贵阳市南明区市场监督管理局市府路分局局长袁贵林告诉记者:“(这几家公司)以百分之百介绍工作的名义,来收取高额的培训费。但是很多学生都没有介绍工作,没有解决就业的问题。”

对此,贵州省青年法学会会长孙光全表示:根据我国现有的法律法规,如果企业要求员工在上岗前提交保证金,或者培训费用,员工应该予以坚决拒绝。因为这些要求都是违法的。

9月17日,“贵州海文信息技术公司贵阳分公司”因无证办学和虚假宣传的违法行为,已被当地市场监督管理部门列入“异常经营名录”。

执法人员提醒,求职者如果遭遇类似的招聘套路,可以向当地劳动监察或市场监督管理等部门举报。贵阳市南明区市场监督管理局市府路分局局长袁贵林介绍说,一旦相关企业被列入黑名单,对企业在上市、在银行贷款等方面是受限制的。对企业法人(代表)也可以限制他的高消费,还有坐高铁、买飞机票等等都是受限制的。

据央视

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