和煦春风至 就业暖民心

寒亭区总工会“春送岗位”线下招聘会现场,求职者正在与招聘人员进行沟通。

□潍坊日报社全媒体记者于菲文/图

新的平台,新的岗位,新的憧憬。在这个春天,梦想在无数人心里萌芽,而播下梦想种子的,就有各级工会启动的“春送岗位”行动。

就业是最大的民生,事关职工群众的切身利益。为助力企业复工复产,全市各级工会组织精细谋划、创新举措、全力以赴,连日来,一场场既接地气又有人气的招聘会,为用工企业和求职者之间搭建了良好的交流平台,为助力全市经济社会发展贡献工会力量。

线下招聘如期而至

“我们今天主要是来招车间技术工人,因为公司业务扩大急需一批技术型人才,仅拖拉机装配工就招聘100名。”2月13日,在寒亭区总工会联合相关部门开展的“助企开门红”活动暨服务企业发展“春风行动”专场招聘会上,悍沃农业装备有限公司的展位前,招聘工作人员正在热情地向应聘者介绍着公司的岗位和福利待遇。

“我刚填了一张表格,公司对学历要求不是很高,给缴纳保险,而且待遇稳定,能够入职最好了。”求职者翠梅告诉记者,她之前有过导购的工作经验,生完二胎后就辞职回家当起了全职妈妈,现在孩子一岁多了,她希望找一份合适的工作,与社会接轨。

招聘会现场,每家用工单位的招聘海报上都详细列出了薪酬待遇。带薪年假、车补、话补、体检津贴……优厚的福利吸引了不少求职者驻足咨询。

和煦春风至,就业暖民心。这是潍坊市“春送岗位”系列活动的一个缩影。“春送岗位”是工会“四季送”重点品牌之一,日前潍坊市各级工会组织充分发挥工会桥梁纽带作用,持续开展“春送岗位”系列招聘活动,让工会的惠民服务真正地“服务大局、服务基层、服务职工”。

“直播带岗”受热捧

你想和HR在线交流吗?你想足不出户地找工作吗?你想高效率了解最新岗位吗?2月16日,安丘市总工会举办的“助企惠工·送岗维权·共促发展”2022春季招聘会,掀起了安丘市总工会服务企业发展的热潮。

该场招聘会通过线上网络直播的形式,邀请企业走进直播间现场发布近200个岗位,观看人数达到6.8万人次,“直播带岗”得到广大用人单位及求职者的好评。

“通过这次活动,能让更多求职者深入了解我们的企业文化和经营理念、岗位需求和权益保障等,也给企业一次全方位展示的机会。”当日,山东蓝想环境科技副总经理、工会主席孙希成说。

与以往招聘会单纯发布招聘岗位的形式不同,安丘市总工会针对应届大学生、打工返家人员、外来务工人员等群体对就聘的企业和岗位不了解、容易造成退岗跳岗等问题,通过“直播带岗”“律师咨询”“劳模荐岗”等方式,从专业化的角度向求职者讲解如何选择一家好企业、签订劳动合同时应重点关注的有关事项等,帮助广大求职者更加了解相关就业知识,避免就业“踩坑”,保障求职者的合法利益。

“通过邀请劳模工匠、企业工会干部、工会特聘律师参与送岗活动,能让广大求职者更充分地了解企业文化、福利待遇、用工需求等基础信息,让大家放下顾虑大胆到企业应聘就职。”安丘市总工会党组书记、常务副主席唐永萍告诉记者,他们作为职工的“娘家人”,一定会为大家做好服务工作。

求职学法两不误

2月17日,在“2022春风行动‘保民生促就业’富盈·零工客栈首届公益招聘会”现场,青州市总工会组织工会工作人员和律师设立法律咨询服务台,就农民工合法权益维护、劳动合同签定、工资协商等问题进行解答。

活动现场,工作人员还发放了《山东省工会劳动法律监督条例》《新工会法》《保障农民工工资支付条例》《山东省企业工资集体协商条例》等法律法规宣传手册,进一步提高了大家知法、懂法、守法、用法的意识,增强农民工依法维权意识,将“尊法守法·携手筑梦”的种子深植农民工心中。

“没想到签订劳动合同还有这么多讲究,多亏了工会工作人员和律师的讲解,让我在后续的求职中能更好地保护自己的权益,真是太感谢了。”在现场,一名求职者在听到专业律师的讲解后感慨道。

服务农民工行动,让“法治理念”润物无声。为维护广大农民工合法权益,把劳动法律知识和法律援助等送温暖活动经常化、日常化,构建和谐劳动关系,推进和谐社会建设,今年的“春送岗位”行动中,在市总工会统一部署下,各县市区总工会继续开展“尊法守法·携手筑梦”服务农民工公益法律服务行动,将公益法律宣传和法律援助服务带到各大招聘会现场,让农民工找得到、听得进、用得着,力求做到普法面对面,援助心贴心。

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