致公党攀枝花市委全力以赴推进“创新攀枝花人才引进工作机制”专题调研

为深入推进市委书记贾瑞云“新春八问”提出的“创新攀枝花人才引进工作机制”重要课题调研工作，确保调研出成果、显实效，市政协副主席、致公党攀枝花市委主委何群率致公党攀枝花市委课题组，紧紧围绕攀枝花市人才工作现状，组织精干力量、邀请专家会诊把脉，深入市级行政部门、大型国企、高等院校、科研院所，2个月间，走访调研12家单位，发放调查问卷500余份。

致公党攀枝花市委调研组了解到，市委、市政府高度重视人才工作，2017年《攀枝花市人才新政七条》实施以来，攀枝花市招才引智工作取得显著成效。与成都、绵阳等城市相比，攀枝花人才引进工作虽受区位劣势影响，困难重重，但可喜的是钒钛、康养产业的发展潜力巨大，在人才引进方面具有得天独厚的优势。

致公党攀枝花市委调研工作聚焦攀枝花高质量发展需求，将如何进一步优化政策环境，规避劣势、发挥优势，破解攀枝花人才引进瓶颈，寻找“存在问题”，着力解决“缺什么样的人才”“怎样引进人才”“怎样留住人才”“怎样让人才发挥作用”等关键问题。

（致公党攀枝花市委）

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