银海区引进教育紧缺人才招聘会现场。 陈征虎 摄本报讯为进一步加强银海区教师队伍建设,优化教师队伍结构,解决教师紧缺的问题,银海区开启“绿色通道”引进教育紧缺人才。1月14日,该区教育局会同区人社局、编办、财政局等部门在区第一小学举行教育紧缺人才公开招聘会,经过面试、笔试等环节,当天确定签约对象27人,其中,省级以上重点师范院校本科毕业生21名,硕士研究生6名。
近年来,随着银海区城镇化的快速发展,区辖义务教育阶段生源持续超常态化增加。2017年9月中小学学生数比2016年9月中小学学生数同比增加了1653人,新建新增校舍22645平方米,教师紧缺问题日渐凸显。为了解决教师紧缺问题,该区根据北海市《关于印发〈北海市党政机关和事业单位引进急需紧缺人才“绿色通道”实施办法〉的通知》和银海区人才引进的有关规定,决定通过“绿色通道”,面向“985”“211”工程师范院校和省级以上重点师范院校计划公开招聘教育人才240名。
在此之前的2017年12月底,该区赴广西师范大学开展人才引进工作,共招聘签约89人,其中,省级以上重点师范院校本科毕业生82名,硕士研究生7名。下一步该区将按标准逐步配齐配足教师,深入实施中小学教师素质提升工程,加大教师培训工作力度,切实提高教师教学水平和学历水平,为社会提供优质均衡义务教育。(吴莲陈征虎)
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