天等讯 日前,天等县都康乡为2016年度新提拔乡副科级领导干部举行了集体廉政谈话会,预防干部“带病上岗”,增强拒腐“免疫力”,引导新提拔干部在新的岗位上,牢固树立执政为民、廉政为民的思想观念,踏踏实实为人民工作。
针对新提任干部资历浅,经验欠缺,经受考验的能力还比较弱的特点,该乡要求,乡党委政府要形成“学习—自查—纠偏—总结提高”的机制,并予以动态管理,确保新任领导干部的思想动态、行为方式、运用职权和处理各种关系的过程尽在掌控之中。乡纪委书记和老领导做好新提任干部对运用职权的监督、对应对各种关系的引导和对心理调节能力的培育,把好政治关、权力关、生活关、金钱关、交友关、亲情关,坚守清正底线。时时刻刻规范好自己的“工作圈”、管住“生活圈”、纯洁“活动圈”、净化“交际圈”。要保持好心存感激、心怀敬畏、心似明镜这“三个心”,把感恩之心转化为利民惠民的实际行动。
会后,乡党委书记黄荣荣还带头签订了廉政承诺书,新提任领导纷纷表态:在书记的带领下,都康乡新任领导班子将团结一心,互相监督,时刻用廉洁自律的规定约束自己的行为,认清使命、珍惜机遇,求真务实,勇挑重担,敬业爱岗,真正做到“人人一扇窗,个个树形象”,全面提升履职尽责的领导水平和工作能力。
(黄振光)
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