德州恒丰纺织有限公司细纱值车工李瑞瑞:19岁摘冠,“95后”成了省劳模

今年,761人被评为山东省劳动模范,其中,年龄最小的仅有22岁。她就是来自德州恒丰纺织有限公司细纱车间的值车工李瑞瑞。眼前这位“95后”的小姑娘已经在车间工作4年了,若是“巡查”到设备上的纱穗出现了断头,值车工就需要为它接线头、换粗纱。粗略统计,一个班下来最少能走30公里。李瑞瑞是细纱车间里负责值车的技术能手,经她手的纱穗几乎不出一个断头,纱疵率低至0.01%。

李瑞瑞在工作中

扫二维码看工匠视频

文/片

本报见习记者王小涵

通讯员赵静

不到28秒完成10个接头

1996年底出生的李瑞瑞,今年已经是她参加工作的第4个年头。别看李瑞瑞年龄小,但已经是公司里响当当的“青年明星”。在她小小的身板后有太多的荣誉:公司青年岗位标兵、德州恒丰集团劳动模范、德州市金牌员工、德州市五一劳动奖章获得者、德州市劳动模范、德州市首席技师等。

“我2014年2月进公司,作为新工培训的第一批学员,拜入全国劳动模范王晓菲的门下学习。”李瑞瑞说,那时候我们主要学理论、练基础,新工培训一个月后就去车间上岗了。她的主要工作就是看设备,要在分给自己的数台设备中来回“巡查”,一旦发现纱穗上出现断头,就要为它接线头,换粗纱。刚开始李瑞瑞被分配了3.5台设备,如今她一个人得看7台设备。

工作4年,李瑞瑞的经验和技术全都“超标”了。她笑着说,正常来说看3台设备就是熟练工了,但是因为自己接线头的速度快、效率高,自然要多承担生产任务。2015年9月,李瑞瑞参加德州市首届职工职业技能大赛细纱操作工竞赛,凭27秒54完成10个接头的成绩夺得第一名,比一级值车工接头速度快了超15秒。同年12月,李瑞瑞获“德州市五一劳动奖章”称号。

在别人眼里,李瑞瑞总是同期员工中最努力的一个,每次公司比赛中都争拿第一。纱疵率低至0.01%,她努力让自己经手的纱穗不出一个断头,不仅提高了工作效率,也为公司年终产量的达标做出了不小贡献。

不仅如此,她还在工作中善于钻研,不断创新。公司引进了段彩纱设备,在操作上与传统的工作法相差很远,产品质量很不稳定。李瑞瑞主动要求到段彩车位看设备,日夜盯在车位上观察,反复推敲,总结出“段彩纱拔管生头法”,解决了段入不良纱的难题,既稳定了产品质量,又为段彩项目的大量推广奠定了操作基础。

手掌磨出血泡,只为提速1秒

进公司一年就取得如此耀眼的成绩,背后,李瑞瑞却付出了超出常人千百倍的努力。“车间不仅设备声音嘈杂,盖过了正常的说话声,而且温湿度也也比较难熬,7月份的时候车间里能达到37、38度。”在这种环境下,李瑞瑞开始了废寝忘食的备赛练习。

速度每提高1秒,都要进行几千次的练习和摸索总结。对于李瑞瑞来说,最难熬的不是环境问题,而是如何在训练中坚持下去。

“我上12小时班,休息24小时,这样早晚班来回倒,所以只能在休息时间练兵,晚上还要回家背理论。”李瑞瑞回忆道,设备上的纱穗一分钟要旋转1.5万转,因为长时间训练,拔管时把手掌都磨出了血泡,接线头时手指还被纱线勒出了血口。

“每天都加班练兵,有时候一练就是十几个小时,又累又枯燥,几次都差点坚持不住。”即便这样刻苦,她还受到来自恩师王晓菲的“施压”,李瑞瑞觉得十分委屈。她说:“老师对我要求非常严格。我2015年8月曾在集团竞赛中获得第七名,成为年龄最小的获奖员工。到了市级比赛,老师要求我一定要拿名次。”

当时不堪训练之苦的李瑞瑞突然找到了自己的动力。她心里想,老师王晓菲是全国劳动模范,那自己也要努力成为“她”。“拔管要用巧劲,我之前太粗鲁了。”终于,在王晓菲的指导下,李瑞瑞渐渐找到了自己在训练时的不足,成功夺得比赛第一名。

可喜的是,李瑞瑞不止自己优秀,她还是公司里发挥“传帮带”作用的榜样人物。从2015年起,李瑞瑞就开始在公司带徒了,如今已经带出18名骨干员工。“非常感谢公司给我一个上升的平台,在今后的工作中,我要继续发挥带头作用,为公司创造价值,也实现自己的人生价值。”李瑞瑞说。

新闻推荐

让劳动模范过上幸福生活,让劳动模范过上幸福生活

4月26日，在全市庆祝“五一”国际劳动节暨劳动模范表彰大会上，市委书记陈勇指出：要让劳动模范过上幸福生活！这句掷地有声的话语，使各级劳模和全体劳动群众为之鼓舞、倍感振奋。在不同时代，各行各业的劳...

德州新闻，弘扬社会正气。除了新闻，我们还传播幸福和美好！因为热爱所以付出，光阴流水，不变的是德州这个家。