磨砺精兵保平安

——安定区公安局加强队伍建设推进阳光办案纪实

本报记者王 雨

定西市安定区公安局创新工作方法，以狠抓队伍正规化建设为保障，以平安建设为中心，以社会治安整治为抓手，高擎利剑斩邪恶，谱写了一曲曲新时期人民警察的赞歌，赢得了广大干部群众的普遍赞誉。

公安大计，队伍为本。安定公安局领导班子把民警队伍正规化建设作为关键措施，把抓好思想政治工作作为塑造队伍忠诚灵魂、引领队伍健康发展、推动各项公安工作的有效途径，建立了教育训练工作奖励、复训、总结分析、“战训合一”等一系列制度。局领导和各有关科室负责人率先垂范，带领民警学习理论、掌握技能，共同练兵。

为了提高公安民警执法水平，全局始终坚持“轮值轮训、战训合一”的要求，强化长效机制建设，加大对公安民警业务知识和技能的培训力度。同时，本着“干什么、学什么、缺什么、补什么”的培训原则，突出重点内容，区分不同对象，分专业、分岗位，有层次地进行针对性的教育培训，进一步打牢了全警恪尽职守、履职尽责、执法为民的思想基础。

增强公安队伍的整体凝聚力、向心力和战斗力，是建设正规化队伍的关键。安定公安局开展各种活动促全警综合素质提高，通过举行演讲比赛、开展典型教育等多种形式，提高民警“公正廉洁、执法为民”意识；通过举办“我为警徽增光彩”主题演讲比赛活动，激发全体民警对公安事业的热爱。针对公安队伍中存在的拖拉、涣散等作风问题，认真开展“正风肃纪、效能问责”活动，切实转变了工作作风，促进了队伍精细化管理。同时，全局深入开展警营文化建设，集中开展讲礼仪、讲文明规范活动，并创建公安文化长廊，使警营环境不断和谐、执法环境明显改善、民警素质显著提升，为有力推动各项公安工作注入了强大的思想动力。

为了确保队伍正规化建设深入开展，安定公安局坚持从政治上、生活上、工作上、待遇上关心民警。局里为民警创造优越的工作条件，协调相关人事部门解决民警的职级待遇问题，及时掌握民警的家庭状况和思想动态，从生活小事上关心帮助，维护民警的合法权益。

安定公安局还创造性地开展工作，从2006年起，在全省率先推行了网上办案。

万事开头难，全局刚开始推行网上办案的时候，从局长到所长队长带头学习信息化技术，学习网上办公办案，采取集中培训、分批轮训等多种形式，向全局民警大力灌输信息化理念，并严格要求，对所有办理的行政、刑事案件必须通过警务综合应用平台进行流转，采集的各类信息必须录入平台，促使民警网上办公办案的水平得到提高，全局所有案事件和数据信息全部实现了网上录入、办理、查询、统计、研判。

安定公安局现在运行的警务信息综合管理服务平台，包括接处警、社区民警办公、案事件流转、综合服务、网上执法监督、绩效考核等六大子系统。这个综合平台开通运行以来，该局已录入流动暂住人口7296人、出租房屋1170家，办理暂住证7000人；录入刑事案件957起，行政、治安案件3258起。网上办案的实施，使执法成本明显降低，案件办理、查询、统计更加便捷，不仅方便了基层，规范了执法办案程序，提高了工作效率和办案质量，而且使执法水平显著提高，为进一步推进信息化建设打下了坚实基础。

通过不遗余力地加强正规化队伍建设，安定公安局公安队伍的思想政治水平、业务技能明显提高，队伍的形象和素质明显改观，凝聚力和战斗力大为加强。今年1月至8月，该局破获各类案件516起，连续11年保持了命案现案全破的纪录，成功破获“两抢一盗”案件215起，破获各类经济犯罪案件40起。通过围绕创建“无毒区县”目标，破获贩毒案件22起，查处治安案件2362起，为维护全区社会政治稳定、促进县域经济社会发展、保障人民群众安居乐业做出了应有的贡献。

新闻推荐

书坛画苑 笔随意走意由心生

对联顾军书□张改琴我的印象中，顾军同志是一个长期从事行政工作的领导干部。他的人生履历既简单又丰富，言其简...

定西新闻，新鲜有料。可以走尽是天涯，难以品尽是故乡。距离定西再远也不是问题。世界很大，期待在此相遇。