泗孟健全制度改进作风促发展

 

东兰讯

 

东兰县泗孟乡立足工作实际和党员干部思想状况，建立健全考勤、请销假、去向公示、应急联动、联系群众、督察通报、考勤情况与年终考评挂钩等七项制度，根治乡镇干部“走读病”，杜绝“庸懒散冷奢”等不良风气，有效促进了机关作风转变，提高了工作效率。

今年4月份以来，该乡对照“四风”问题抓整改，突出抓好上述七项制度建设，实现日常管理长效化：一是日常考勤制度。实行工作日每天一签到制度，要求全体干部职工每天上午8点，必须到乡党政办签到。超过8：10未签到的，视为缺勤。二是请销假制度。规定干部要请事、病假等必须履行好请销假手续，外出辖区要请示，下乡要报告，原则上乡党委书记和乡长不得于工作日同时离开本乡。三是去向公示制度。在乡政府办公大楼一楼显眼处，设置干部去向公示栏，每天挂牌公示。四是应急联动制度。明确乡领导班子成员要保持24小时通讯畅通，遇到突发事件，要第一时间赶赴现场。五是严明联系群众制度。实施“驻村工作队”“结对帮扶”“驻村蹲点”等干部联系群众常态机制，督促干部职工下村入户走进群众常态化。六是检查通报制度。每周汇总、统计考勤情况，并于次周星期一上午在全体乡干部会上通报、上墙公示。七是实行考勤情况与年终考评挂钩制度。

通过制度建设，不仅有效整治了干部“走读”问题，乡干部纪律意识、工作执行力和“为民、务实、清廉”形象得到很大提升，也推进了全乡各项重大工作上档进位。今年上半年，该乡指引泗孟枫树林黑山猪生态养殖合作社引来二期扩建工程资金3150万元，并为全乡280户群众争取到每户1头黑山猪苗；组织完成全乡10878亩核桃的护理工作，全市核桃护理工作现场会在泗孟乡设观摩点；可安置100多户的泗孟纳运、安马易地安置点的“三通一平”工作正在有序推进；投资100万元的丘八片道路硬化工程获得北海市的全额捐赠帮扶。同时，全县“扶贫开发整乡推进”示范区落户泗孟，将给该乡带来上亿元的发展资金和一大批项目；全县唯一的农村土地确权登记颁证试点工作也落户泗孟乡，这将为泗孟乡在全县率先盘活农村资源、资产，加快农业、农村发展提供先决条件。

（特约记者

 

覃凤勤

 

通讯员

 

韦淞译）

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