时报7月25日讯 (记者徐传强 见习记者王宝泓)7月25日,记者在全市人力资源和社会保障基层公共服务平台建设会上获悉,济南市力争到2012年底,基本建立健全纵到底、横到边,集就业服务、人力资源服务、社保经办、调解仲裁和劳动监察等服务于一体,覆盖全市的基层公共服务平台。
据悉,此次基层平台建设标准分为三级八类。县区一级要建设集就业服务、人力资源服务、社保经办、调解仲裁和劳动监察等服务于一体的人力资源社会保障综合服务大厅;街道、乡镇现已建立的劳动保障服务中心统一更名为人力资源和社会保障服务中心;所有社区都要设立人力资源和社会保障服务站,所有行政村都要设立人力资源和社会保障服务点。在人员队伍建设方面,推行持证上岗制度,实现一岗多责、一专多能。到2012年底,基层平台工作人员要全部具备人力资源社会保障基层公共服务资质;在信息建设方面,将完善基层公共服务管理信息系统,建立全市集中式数据库,统一管理各类服务对象的信息,实现人力资源社会保障系统内各项业务“一点登录、全市查询”。
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