历城人社打造培训就业“金”平台工作重实效

近年来，随着历城区城市化、工业化进程加快，农村集体土地被大量征用，失地农民数量逐年增多，他们的就业问题日益突出。“如何使失地农民的就业工作服务、服从于城市化进程，让农民失地不失业，长远生计有保障，成为我们亟待解决的现实问题”，历城区人社局相关负责人说。

为民谋生计找到“金点子”

去年4月8日，济南莱钢钢结构有限公司、历城区职业中等专业学校、临港街道人社服务中心三方签订定向委培协议，标志着历城解决失地农民培训就业问题的“培训—就业直通车”正式启动，100名失地农民作为“乘客”参加了定向委培，成为直通车的首批受益者。

“‘就业是民生之本\’，为失地农民提供培训就业机会，是解决失地农民生存问题最根本的方法。”历城区人社局负责人说。人社部门牵头协调、相关部门配合联动、社会力量广泛参与的模式，综合利用全区各类职业技能教育培训资源、用工单位资源、就业服务机构资源，开展订单定向培训，从而开通“技能培训—上岗”就业直通车，为民寻得谋生计的“金点子”。

在济南莱钢钢结构有限公司上班的马兆军，谈起当初参加“培训—就业直通车”还记忆犹新。“我当时学的电焊工，经两个月培训政府推荐就业，单位不仅给缴纳了保险，收入也相当稳定。”由于工作突出，马兆军被调入铆焊生产班组，收入较之前又翻了一番。“上岗前的培训教会了我技能，也给了我很大信心。”

马兆军只是直通车开通以来的众多受益者之一。据了解，历城区共有8466名失地农民通过相关技能培训顺利就业。

服务再升级铸造“金钥匙”

今年7月份，历城区发放《致广大农民朋友的一封信》，向农民朋友发出诚挚邀请。信中这样写道：无论你选择什么专业，培训费、食宿费全由政府买单，培训合格后颁发全国通用职业资格证书，推荐就业或直接进入事先联系好的单位就业……

“培训是就业之门，技能是就业之源，就业是民生之本。通过技能培训让农民有一技之长，就等于给他们一把打开就业之门的‘金钥匙\’，从而保障改善民生，促进社会和谐稳定。”今年以来，历城人社局深化“培训—就业直通车”模式，启动了服务范围更广、服务力度更大、服务功能更全的“金钥匙”工程，区政府专门拿出500万元专项资金扶持该项工程。

家住临港街道大码头村的赵芳也是“培训—就业直通车”的受益者之一，如今她又参加了“金钥匙”工程的中级升高级面点师培训。“直通车培训我就是中级糕点师，今年想再进一步。”通过技能培训，她尝到了甜头，在当地企业食堂有了用武之地。不久前，她又参加了“金钥匙”工程家政班，“趁着有精力，多掌握一门技能就多一条就业门路。” 照亮“金招牌”

自“金钥匙”工程实施以来，历城区共组织创业培训8个班次，培训人员216人；组织技能培训100余个班次，培训学员4320人，其中定点培训机构组织90余个班次、3737人，相关街镇组织技能提升培训11个班次，组织参训学员583人。记者在“金钥匙”工程培训材料上看到，不同区域培训内容也大不相同。

“为保证培训的实效性，我们根据不同区域的产业特点，将23个专业的技能进行合理设置，力求突出实用性。”区就业办有关负责人介绍说，结合委托培养、校企联合、送学上门和鼓励创业四种培训形式，满足不同人群的培训需求。比如，华山街道物流公司众多，重点开设电子商务师、叉车驾驶员专业；在唐冶片区，开设维修电工、物业管理和保洁员、家政服务员等专业；围绕临港开发区打造先进制造业基地，开设数控车工、电焊工等专业……

政府买单、社会参与、资源共享、农民受益，百姓从中尝到甜头也看到了盼头，而“金钥匙”工程为失地农民开启了就业之门，也必会成为培训就业的金字招牌。“近期还将有215人参加培训，范围涉及彩石、唐冶、华山、唐王、遥墙等五个街镇，保守预计今年培训人数将达5000人以上。”区就业办负责人说。（本报记者 刘建 通讯员 屈振尧）

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