人情往来分不清 违规操办受处分——— 临沂经济技术开发区查处一起违规操办葬礼问题

2017年4月27日，临沂经济技术开发区纪工委通报一起违反中央八项规定精神典型问题：临沂经济技术开发区实验学校政教处主任、临沂市青少年示范性综合实践基地学管部主任马宝磊因违规操办其父葬礼，受到党内警告处分。

2016年12月，开发区党工委巡察区教育局期间收到举报，反映区实验学校政教处主任、临沂市青少年示范性综合实践基地学管部主任马宝磊在其父亲葬礼期间收受礼金问题。经查，2016年11月，马宝磊在其父丧礼期间，开发区实验学校(临沂市青少年示范性综合实践基地)领导、临沂市青少年示范性综合实践基地学管部同事及其他科室同事前去吊唁并付了礼金。其中，马宝磊违规收受14名管理服务对象礼金共计2400元。事后，马宝磊未如实报备丧礼的有关情况。

本着有责必问、问必从严的态度，开发区纪工委严肃查处了这一起违反中央八项规定精神的问题，并在全区范围内进行点名通报。

剖析警示：

中国是礼仪之邦，讲究礼尚往来，逢节假日、红白喜事等，亲朋好友互相往来本是无可厚非之举，既促进相互之间的交流，也体现了对传统文化的传承。但如果人情越过党纪国法的底线，就会成为违纪违法行为。对于党员干部而言，要区分好人情往来与党纪法规的界限，做到情谊再浓不可越纪、往来再密不可违法。身为党员干部，不能没有人情味，但更不可没有原则性。这既是党员干部立身处世的根本所在，也是政治生态得以净化的希望所在。

十八大以来尤其是中央八项规定出台后，中央和各地的反腐力度空前，政治生态和社会风气明显好转。但也要看到，以亲戚走动、朋友拜访等人情往来名义送礼，既有较强的隐蔽性，又很难让人拒绝，尽管各地三令五申，“四风”问题仍屡禁不止。广大党员干部应带头做表率，在思想和行为上拧紧发条，拉紧缰绳，常怀敬畏之心，牢固树立纪律意识和规矩意识，不为人情世故所累。惟有如此，才能培育出风清气正的政治生态，引领良好的社会风尚。

临纪宣

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