“利剑”高悬，谁还敢暗度陈仓

□朱慧松'7月3日19时30分，网友“费咧罗”在网上发布帖子，反映市社保局征缴窗口一名职工上班时间上网炒股。获悉这一情况后，市人社局党组高度重视，立即组织局纪检监察室、市社保局等部门连夜进行了调查核实，并根据调查情况对相关人员给予相应的组织纪律处分。

（详见7月5日《柳州晚报》）机关工作人员由纳税人“供养”，毋庸置疑，其本职工作是为群众服务，为市民办事提供便利是其的份内工作，既然是份内事，不仅要做，还要做好。可现实生活中，群众却发现到一些机关单位办事并不轻松，时常遭遇“门难进、脸难看、事难办”的情况。想办事频频遭遇敷衍推诿，而工作人员上班时却是优哉游哉，好不快活，诸如上班时玩游戏、看电影、炒股票、网购的事情没少发生，群众能不窝火郁闷吗？一些工作人员为何工作如此懒散，对群众如此冷漠？从表面上看是这些工作人员没有摆正自己的位置，没有真正树立服务意识，所谓“为群众服务”“当好人民公仆”仅仅停留在口头上，在潜意识中还是在以“官老爷”自居，把为群众办事成了恩赐。

而细细想来，还有更深层次的原因。

是因为一些机关单位现行的管理制度或是不够细致严厉，或是没有真正落到实 处，对工作人员没有形成足够的压力。为何打工者上班时一般不敢敷衍了事，甚至连如厕都要一路小跑。道理很简单，一个萝卜一个坑儿，繁重的工作任务摆在那里，你完成不了，收入没有保障，而要是工作马虎，更可能被老板炒鱿鱼。今天工作不努力，明天努力找工作”，谁敢懈怠？可在一些机关单位却存在人浮于事的情况，一些工作人员“无所事事”，同时这也给了工作人员踢皮球、打太极的空间。另外对于吊儿郎当的工作人员，处罚还不够严厉，若仅仅是批评教育、下不为例，工作人员又会吸取教训吗？等这阵风一过，一些工作人员又会“涛声依旧”了。

因此，要从根本上改变一些机关工作人员的慵懒作风，公开曝光固然重要，但还远远不够。有关方面还要从源头抓起，建立更加科学严格的绩效考核机制和各项管理规定，并真正落到实处。让每个工作人员都能明确自己的工作任务和职责，每天有足够多的工作摆在面前，必须连轴转才能完成，根本没工夫来开小差，也没有对群众踢皮球的空间。在此基础上，进一步加大查处力度，对我行我素、敷衍了事的工作人员严肃问责，不仅要批评、扣钱、降职或免职，若是情节严重，更要砸掉“饭碗”，让不爱岗者下岗，不敬业者失业。这样一来，工作人员头上高悬“利剑”，上班时又岂敢暗度陈仓？

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