瞄准问题去 改出实效来

（紧接一版）近日，融水苗族自治县良寨乡培洞村党组织书记贾金学很开心，因为在培洞村挂点领导、融水县委领导班子成员韦廷武的协调帮助下，村里的问题得以顺利解决，他期待培洞村能尽快摘掉深度贫困村及软弱涣散村党组织的帽子。

剑指基层党组织软弱涣散等突出问题，柳州市压实责任，动真碰硬。

在全市100多个软弱涣散村级党组织办公楼的显眼位置挂出“明白板”，通过挂牌公示，做到责任人不含糊、存在问题不回避、整改措施能管用、整改进度看得见。严格落实“四个一”整顿措施，即每个软弱涣散村党组织由1名县区领导班子成员挂点联系，1名乡镇（街道）领导班子成员包村，1名第一书记驻村，1个县区级以上机关单位结对。待年底软弱涣散村党组织通过市县两级核验后，再由挂点县级领导摘牌。

选优配强村级党组织书记，通过村干部联审发现存在问题人员246名并进行处理，其中调整村党组织书记39人。

针对部分两新组织存在“想为不会为、想抓抓不到点”问题，柳州市先后组织58名政治敏锐性强、工作经验丰富的党建名师深入两新组织提供上门指导服务，把两新组织党组织和党员在主题教育中激发出来的活力转化为推动两新组织高质量发展的实效。

担当实干，攻坚克难

——提振干事创业的精气神

当前，作为工业重镇的柳州处于爬坡过坎关键期，更需要以担当实干克难攻坚。

结合主题教育，柳州市向无所作为的心态、懒政庸政的行为、得过且过的积习宣战。明确领导干部政治表现5项正面清单、12项负面清单和14种不担当不作为的具体情形，注重到重点工程、重大项目现场和基层一线考察识别干部，对懒政怠政的干部作出相应组织处理。

全市上下紧扣中心，担当作为。在第十六届中国-东盟博览会上，柳州市成功签约75个项目，总投资额达791亿元，为16年来最高。

针对项目落地难、开工慢问题，柳东新区设置专窗，优化整合流程，实现“拿地即开工”审批，为企业项目进场节约3至6个月，促进多个重大项目快速落地。

针对项目推进缺位和工作不实问题，市重点项目建设办公室建立重大项目信息报送通报制度和重大项目推进奖惩机制，每月通报相关情况并对各县区、开发区、市直部门及市属集团公司负责的重大项目相关完成情况进行排名。

针对政务服务网点办事局限的问题，市行政审批局在实现“一枚印章管审批”的基础上推行政务服务事项全城通办，实现政务服务事项在市、城区、街道、社区政务服务网点之间通办。

评先表彰，鼓舞士气。建立激励干部担当作为“1+N”制度体系，关心关爱干部，开展全市记二等功公务员集体和公务员个人、50个干事创业好班子和100名担当作为好干部等评选活动，教育引导广大党员干部见贤思齐，创先争优。

为民谋利，为民尽责

——增强广大群众的获得感

每个医院都发一张卡且不能相互通用；交警支队车管所办事大厅“上行政班”，群众办事往往要向单位请假；市不动产登记中心、市人社局在业务办理中存在办事流程不够优化、办事效率不够高效等问题……在推进主题教育走深走实的过程中，柳州市对所有民生事项进行全面排查摸底，共梳理出政务服务、医疗、扶贫、教育、就业5大类共661项问题。

“很惭愧，一定加快整改到位。”相关部门负责人深刻检视问题，为增强群众的获得感和幸福感，快马加鞭地对问题分类施策、各个击破。

市卫健委创新启用电子健康卡，整合8家市属医院就诊卡功能，建立检查结果共享制度，目前市民申请电子健康卡已超10万张；交警部门在市区增设11个车管所工作站，增设24小时自助服务厅，让群众下班后也可以办理业务；市不动产登记中心推出不动产权证书免费邮寄到家的便民服务；市人社局通过取消手抄申请书流程、实现网上办理灵活就业人员养老保险缴纳业务等措施，提高窗口服务的效率和质量。

以百姓心为心，是党的初心，也是党的恒心。这样为民务实解难题的整改措施在柳州市主题教育推进过程中不胜枚举。随着一个个问题的整改落实，干群的心贴得更近了。

本报记者 陆晓艺

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