□周瑾莹
谋求一个事情少、压力小的岗位,这是大多数步入职业生涯末期的职工的选择。但在广西宁铁工程有限责任公司南宁房水电分公司,有一个人却不甘于清闲,他以帮助职工解难题、办实事为乐,他就是分公司综合部主任梁广元。
2018年,中国铁路南宁局集团公司医疗和工伤保险业务移交地方后,许多政策都发生了变化,不少干部职工对新的社保规定一知半解,尤其是年纪较大的离退休职工,他们平时上网少,不懂得使用手机App,在网上办理业务经常受阻。梁广元了解情况后,年近六十的他一有空就架起老花眼镜,认真阅读研究上级下发的宣传资料,下载社保应用软件,面对面向退休职工讲解相关新政策,手把手教他们使用社保手机App。退休职工周师傅在梁广元的帮助下,顺利完成了社保认证程序,才没有耽误养老金的发放,对此,周师傅感激不已,逢人就说老梁是职工的贴心人。每当看到得到帮助的职工满意离去,梁广元脸上总会露出欣慰和满足的笑容。
分公司综合部主任是一个事务繁杂的岗位。梁广元平时不仅要协助材料人员做好工程材料的采购、保供等工作,还要与公司工会、人力、物资、综合等部门对接,做好分公司的后勤保障工作。在综合部主任岗位这些年,梁广元总是把事情处理得井井有条,得到了职工的一致好评。
为了更好地做好职工的帮扶工作,梁广元建立了一本退休人员管理台账,平时一有时间就深入职工家庭,开展走访谈心活动,详细了解他们的生活情况以及身体状况,听取他们的诉求和愿望,及时向公司领导反馈,积极帮助困难职工解决实际困难。分公司职工李德安因病致困,无暇顾及困难补助申请,梁广元知道这个情况后,及时提醒他并上报,帮助他尽快减轻经济负担。
为让大家有一个良好的工作环境,梁广元还自告奋勇地当起了单位的保洁员。每天早上,他都会早早来到单位,清扫院内卫生,大家来到单位时,整个院内卫生已是片纸难寻、干净整洁。
再过一段时间,梁广元就要正式退休了。现在他已逐步把工作移交给同事张勇军。他常语重心长地嘱咐张勇军:“这本账记录的是退休职工的情况,代表着组织对职工的关心关爱,希望你把它续写好。”
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