加强干部作风建设确保放量生产

本报讯(李庭香报道）今年来，攀钢矿业公司要求全体干部，特别是领导干部，以求实的科学态度和创新的工作方式，投入到生产经营中去，确保公司实现放量生产。

该公司把深化“四好”领导班子创建活动，作为解决班子建设中存在的问题，确保实现生产经营目标的一项重要内容，要求各级领导班子认真贯彻落实民主集中制，提高班子的整体战斗力；大力提倡艰苦奋斗的优良作风，解决班子在学风、思想作风、工作作风、领导作风、生活作风中存在的突出问题，提高班子的政治鉴别力、战略决策力、统筹协调力、组织执行力。细化公司领导、厂处级干部和机关部委室对基层单位包责任的划分，通过加大领导干部绩效考核力度、深化干部人事制度改革、严格干部管理、加大党风廉政建设和反腐倡廉等多项举措，提升领导干部作风，加强领导执行力。

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