快速处理工资纠纷维护和谐发展环境

9月13日，我县三十头镇某企业的一批员工到市人力资源局监察支队反映工资拖欠问题，劳动保障监察大队接到市支队通知后，立即安排三十头镇劳动保障监察中队先行接待、调查，安抚农民工情绪，防止事态扩大。

9月14日，市劳动监察支队宣恒键副支队长带领县劳动监察大队和三十头镇劳动监察中队一起来到该公司调查了解案情。以调查了解，反映拖欠工资的这几位农民工来自四川重庆，今年8月底来到三十头镇某公司工作，试用一段时间后，发现不适应这里的工作，于是提出辞职。厂方认为邓某等10位农民工只工作了十几天，应按照试用期标准支付工资，但邓某等人不同意因而产生纠纷。邓某等人原来住在厂方的宿舍，在厂方的食堂就餐，双方发生矛盾后，厂方要求邓某等人立即搬出宿舍，并注销了他们的饭卡，双方矛盾进一步激化。案情如火，劳动保障监察员门经过讨论后认为劳资双方都存在着一定过错，决定从简、从宽快速处理此案，让邓某等农民工能早日回家，避免矛盾激化，影响社会稳定。

在市、县、镇三级劳动保障监察的共同努力下，双方最终同意了处理方案，此时已经过了中午吃饭时间，工作人员饥肠辘辘，筋疲力尽，但为了农民工们能尽快拿到工资，又马不停蹄的进行核算考勤，统计工资。当最后一名农民工签完字，6300元工资全部发到民工手里时，已是下午两点多钟。农民工纷纷登车离开了厂区，看着他们挥手道别，劳动保障监察监察员们也挥动了双手，真诚的祝愿他们一路平安。

9月7日，一名农民工来到县劳动和社会局劳动保障监察大队投诉，工作人员立即进行了详细的询问。原来，这位农民工姓彭，是我县水湖镇安置的三峡移民，一直在附近打临工维持生活。今年3月份开始为许某在工地上开发电机，但许某一直拖欠着工资不给。9月7日，彭某听说许某要将发电机运往南京，立即向其索要工资，许某推脱过几天再给。彭某无奈之下抱着试试看的态度走进了我局劳动保障监察大队办公室。由于许某即将离开水湖镇，彭某情绪非常激动，说如果拿不到工资就砸毁许某的发电机。

三峡移民来到我县以来，逐渐融入到当地的社会生活中，为我县的经济社会发展作出了积极的贡献，但仍然有部分社会人员抱着轻视的态度，侵害三峡移民权益。工作人员了解案情后，一方面递给投诉人一杯清茶，和其聊聊移民到我县的生活状况，安抚投诉人情绪；一方面积极与该工地施工单位和业主方联系沟通，要求其配合调查，莫让三峡移民失地又伤心。最终在强大的法律压力下，许某同意支付工资。

9月8日，彭某来到劳动保障监察大队办公室，拉着工作人员激动的说道：“长丰还是好人多！我讨要了几十次，甚至几次给许某跪下，许某都不理睬我。昨天才反映给你们，今天上午许某就把4500元工资亲自送到了我家，太感谢你们了！”。看着投诉人眼角的泪花，工作人员终于放下了心头的石头，会心的笑了。

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