湖北枝江干部基层调研一年至少40天

日前，湖北枝江出台新规，要求全市党员领导干部基层调研一年至少40天。市级领导干部每年深入基层调研不少于60天，科级干部每年深入基层调研不少于40天。在最近召开的推进学习型党组织建设暨党委（党组）中心组经验交流会上，宜昌市委常委、枝江市委书记蔚盛斌再次强调，党员干部必须贴近基层、远离浮夸，远离牌桌、靠近书桌。

在最近出台的规定中，枝江要求，市级领导干部每年深入基层调研不少于60天，科级干部每年深入基层调研不少于40天。要建立健全学习考核评价机制。今年以来，枝江通过建立健全领导干部宣讲制度，开展“党组织书记上党课”活动，健全完善调研机制，引导广大党员干部围绕市委市政府的重大决策部署，采取蹲点调研、挂职锻炼、走访调查、扶贫帮困等多种形式，进农村、进社区、进企业，掌握情况，了解民意，研究解决问题的办法措施。强化对学习过程的管理，建立健全导学、述学、评学、考学制度，把学习型党组织建设纳入党建评先、文明单位评比的重要内容，把考核结果纳入领导班子目标考核评价体系，把理论素养、学习态度和学习能力作为选拔任用领导干部的重要依据。要建立健全学习成果推介机制。要组织开展学习成果交流、理论研讨和学习经验交流，广泛开展学习型党组织创建评比活动，表彰先进典型，推广先进经验。

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