把冬南瓜产业做成精品

目前，农村劳动力大量转移，从事农业生产的大多为留守老人、妇女，农民增收缓慢。吴山镇党委创新党组织设立模式，成立冬南瓜专业合作社党支部，依托合作社党支部推广种植冬南瓜，在大力发展特色产业的过程中，为种植户提供科学的技术指导、优良的品种、灵通的市场信息以及有效的产前、产中、产后服务与管理，党支部成为带领群众实现增收致富的主心骨。

在引领群众增收致富路上，冬南瓜专业合作社党支部是如何做的呢？

——深入宣传，带头示范。为了发动群众，合作社党支部挨家挨户进行宣传引导，但由于害怕风险，响应的群众寥寥无几。为了彻底打消群众的顾虑，给群众做示范，合作社党支部在示范田里种植了冬瓜和南瓜。经过几年努力，冬南瓜种植从无到有、从有到多、从多到优，现在当地的固定种植面积已有2700多亩，并辐射周边乡镇及地区。

——积极推广，加强培训。为让群众尽快掌握冬南瓜的种植技术，吸引更多农户种植冬南瓜。合作社党支部充分利用农村党员干部远程教育播放平台，采取“支部+协会+产业+基地+农户”的培训模式，充分发挥党员的先锋模范作用，及时为种植户提供产前、产中、产后一条龙“保姆式”服务，帮助群众破解技术难题。

——创新方法，扩大销路。合作社党支部从六个方面解决销售问题，实现增收：一是通过冬南瓜产业合作社将分散的农户统一组织起来抱团经营；二是新建了占地约2000多平方米的冬南瓜交易批发市场，为冬南瓜交易提供了一个固定场所；三是在网上及时发布产品销售信息，积极申报“无公害绿色食品”、注册 “吴山南瓜”商标；四是与长丰东宝公司、上海浦东农产品批发市场、芜湖农产品外贸公司、合肥周谷堆批发市场等进行洽谈合作并签订长期收购合同，每年代销冬南瓜1万多吨；五是引进了江淮园艺等涉农企业，聘请农技人员对种植户进行科学指导，使得冬南瓜亩均增收1000多斤，人均纯收入提高了800多元；六是通过举办每年一届的南瓜节，在南瓜节上开展评比南瓜大王活动来提高产品的知名度，达到宣传推介的效果。

——开展帮扶，凝心聚力。合作社党支部一直以来都在用产业结构调整的成功回馈当地困难群众，提升党组织的向心力和凝聚力。合作社党支部定期到五保户、低保户、残疾人、留守儿童、孤寡老人等困难群众家庭开展慰问，送去慰问金和慰问品达10余万元。

有付出，才有收获。冬南瓜专业合作社党支部通过不懈努力，不断增加农民收入，巩固了党在农村的基础，以经济发展带动人才队伍建设以及社会事业的向前发展，是新形势下农村基层党组织建设的有益探索，不仅解决了群众的增收难题，更增强了基层党组织的凝心聚力和活力。

一是取得了良好经济和社会效益。现在很多在外打工的青壮劳力都纷纷回来种起了冬南瓜，相对于传统农业，亩均增收3000多元。青壮年劳力的回归，“留守儿童”、“留守妇女”、“孤寡老人”问题得到了妥善解决，增进了群众之间的团结互助，提高了群众遵纪守法的自觉性，群众在各方面的组织化程度有了明显提高，促进了乡风文明。二是培养了村级后备人才。合作社党支部以冬瓜、南瓜为纽带，把农村各个方面和分散在各个产业链上的人才组织起来，聚集和整合了农村人才资源，自支部成立以来，已带动200多户农户通过种植冬南瓜等特色产业走上了发家致富的道路，培育农村致富带头人12人，使农村各类优秀人才更加紧密地聚集在党组织周围，增强了基层组织后备人才队伍的建设。(杨维礼陈大志)

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