本报讯（记者邹倜然 通讯员周建巨）记者日前从浙江省湖州市总工会了解到，近年来，湖州工会以技能大赛为龙头，打造百万职工素质提升工程，已逐步覆盖到每一家企事业单位

本报讯（记者邹倜然 通讯员周建巨）记者日前从浙江省湖州市总工会了解到，近年来，湖州工会以技能大赛为龙头，打造百万职工素质提升工程，已逐步覆盖到每一家企事业单位、每一个车间和岗位，实现了“三百六十行、行行设赛场、人人练技能”。

湖州市总先后出台多项政策鼓励职工创新，建立和完善技术创新和技能竞赛、成果展示、考核评估、技能鉴定、表彰激励等激励制度，在企业职工中广泛开展小发明、小创造、小革新、小设计、小建议“五小”劳动竞赛、高技能人才（劳模）创新工作室评选等活动。

2016年，湖州工会围绕现代装备制造、文明城市创建、信息经济、健康产业等领域举办了25场市级大赛，带动县（区）、乡镇、重点企业工会开展950余场次岗位练兵、技能比武活动，参赛职工13.41万人次，实现晋级9860人次。

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