转变作风　狠抓落实　精心打造“中国西部草都”

(上接第一版)

苏存富:根据作风建设年活动要求,对照市委提出的需要着力解决的6个方面的作风问题,我们进行了认真梳理,感觉到许多问题在我局干部职工身上或多或少,或大或小都存在。如贯彻执行市委、市政府和局党组重大决策部署行动迟缓、措施不力；党建工作和业务工作“两张皮”；压力责任向“最后一公里”传导逐级衰减；能力与新形势新任务不相适应,缺乏针对性、操作性和实效性；研究政策不深不透,存在解决新矛盾新问题本领不强、措施不实；工作责任心不强,缺少开拓创新意识；干工作四平八稳、拖拖拉拉；调查研究走马观花、蜻蜓点水；项目资金管理不规范,政务服务质量不高,部门专网互不兼容、业务不协同；抓工作的责任心和紧迫感不强；门好进、脸难看、事难办。针对这些问题,我们建立问题整改台账,逐项逐件抓好整改落实。局党风廉政和效能建设督导组及时跟进督导,推动问题整改,不断形成有利于发展的良好环境,推动全市草牧业经济持续健康稳步发展。

记者:在深入开展“转变作风改善发展环境建设年”活动中,市畜牧兽医局重点要抓好哪几个方面的具体工作?

苏存富:针对查找的问题,下一步要重点抓好以下几方面的工作:一要狠抓干部职工学习,严格落实机关学习制度,每周二、周四下午组织干部职工集体学习。认真组织开展以“六个一”(举办一次培训班、每个班子成员讲一次党课、举办一次演讲比赛、召开一次大家谈、开展一次技术服务活动、召开一次组织生活会)为主要内容的教育活动；二要狠抓干部素质能力提升；三要狠抓草牧业发展调查研究；四要狠抓作风问题整改；五要狠抓政务服务工作；六要狠抓干部队伍管理；七要狠抓典型示范带动；八要狠抓违规违纪行为督查。严格落实局党风廉政和效能建设督导制度,以违反中央八项规定实施细则和机关各项规章制度及机关工作守则等违纪违章现象为重要点,加大督导力度,通过随机抽查、月抽查,及时查找机关干部职工作风问题,做到早提醒、早纠正、早查处,扭转部分干部精神懈怠、纪律涣散的不良风气；九要健全完善各项规章制度,建立长效机制。特别是要正确对待各种监督,适应在监督中工作生活。

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