北川：抓实“三大工程”稳就业

北川通过以会代训、校企合作等形式，采取订单培训、定向培训、岗前培训等就业导向培训，大力提升群众就业创业能力。图为各专业培训和技能鉴定考级现场。

本报讯（朱昌东记者邓雪琳文/图）10月31日，是北川羌族自治县桃龙藏族乡桃红村建档立卡贫困户夏显国领到今年第8个月工资的日子，看着银行卡里新增的存款额，夏显国笑得合不拢嘴。“在这里生活又好，工资又高，工友们对我特别照顾。”夏显国说的“这里”，是距离北川1600公里的浙江省衢州市柯城区，今年2月，在东西部协作就业扶贫政策的帮助下，夏显国离开北川，前往衢州务工，在一家食品公司从事蛋糕制作。两个月后，受夏显国美好生活的感召，他的母亲、妹妹也及时申请前往柯城务工。

夏显国一家的美好生活，离不开北川努力推动就业工作做出的坚实举措和有效探索。

中央经济工作会议提出“六稳”要求，第一位就是稳就业。北川坚决提高政治站位，以深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育为契机，切实把稳就业放在突出位置，大力实施“三大工程”，推动全县就业创业工作再上新台阶。

大力实施转移就业促进工程。聚焦脱贫成效巩固，主动对接省内外劳务基地，全年转移输出贫困劳动力达3000人以上，开发村级公益性岗位1000个以上，发放公岗补贴800万元以上。深化东西部扶贫劳务协作，落实贫困劳动力赴柯城务工每月1000元的岗位补贴和1500元的路费补贴，力争春节后再组织60名贫困劳动力赴柯城务工，平均每人每月工资达4000元以上。

大力实施自主创业扶持工程。启动2019年就业困难人员灵活就业社保补贴工作，发放补贴200万元，惠及2000人以上。认定就业见习基地3个、就业创业示范点（基地）8个，为失业青年提供就业见习岗位，并每月发放1320元的见习补贴，为符合条件的企业兑现稳岗补贴80余万元。加大贴息贷款发放力度，全年发放额达500万元，让更多创业者获得金融支持。

大力实施技能培训提升工程。通过以会代训、校企合作等形式，采取订单培训、定向培训、岗前培训等就业导向培训，全年开展培训50期，覆盖各类群体1500人次以上，其中贫困劳动力300人次以上。

对于不能外出就业和受教育水平较低的建档立卡贫困户，北川通过重点打造扶贫产业平台，引入优质项目，增加就业岗位，帮扶不能外出就业的人员实现家门口就业，扩大了就业脱贫群体范围。

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