8月21日,攀钢钒炼铁厂4号高炉节能环保改造现场一派繁忙的检修景象:焊花飞舞,机器轰鸣……4号高炉节能环保改造以来,该厂工会通过开展专项劳动竞赛,充分调动广大干部职工的生产积极性,检修现场处处洋溢着拼搏、攻坚的无限激情。
全员参与 形成强大合力
面对设备不断老化,环保压力增大的双重考验,炼铁厂工会以全厂5座高炉、4台烧结机、设备系统等单位为竞赛主体,精心策划了“攀钢高炉稳定运行和指标优化”1项攀钢集团级劳动竞赛,“助推公司效益最大化”等3项攀钢钒公司级劳动竞赛,以及“加强管控,提高化产收入”等14项厂级劳动竞赛,激励广大职工在高炉生产稳定、指标持续优化、降低生产成本等方面不断取得新突破。
为形成强大合力,该厂工会还以全厂200余个班组为单元,开展了“降本、提质、安全环保”班组劳动竞赛,每季度根据各班组的成本、安全和质量等指标完成情况,评选出季度优胜班组,形成全方位、多层次、广覆盖的劳动竞赛新格局。
攻坚克难 紧扣生产实际
4号高炉节能环保改造是攀钢钒公司下半年的重点工程项目,能否安全、优质高效完成关系到全年任务目标的顺利实现。在时间紧,任务重的情况下,炼铁厂工会提前协调和组织召开动员大会,为改造施工加油鼓劲。改造开工后,该厂工会又通过开展劳动竞赛,有效凝聚了各方力量,打响了攻坚战。
今年以来,该厂工会紧扣生产实际,针对不同时期工作重点组织劳动竞赛,攻克了一个又一个难关。6号焦炉部分燃烧室墙面剥蚀和变形,严重堵塞火道,导致焦炭成熟不均匀,难推焦事故时有发生。该厂采取边生产边检修的方式,对部分损坏严重的燃烧室进行揭顶翻修。面对复杂的情况,该厂工会及时开展劳动竞赛,生产技术部门负责组织检修与生产的协调工作,抓好空炉号及缓冲炉号的温度管控、安全监护和竣工验收等工作,确保了检修后的炉号稳定投运。
2号高炉完成年修后,该厂通过开展专项劳动竞赛,调动了广大职工的工作积极性。在开炉恢复生产的过程中,干部职工发扬连续作战的精神,将饭桌和床铺安在高炉上,调整上部装料制度,控制出铁时间,不顾上百摄氏度高温熏烤,争分夺秒清理渣铁。点火开炉的第2天高炉利用系数达到了2.0以上,实现了快速达产达效目标。同时,该厂工会还开展“亮绝活”系列技术比武活动,组织党员、职工进行皮带铆接技术比赛,“一抓准”原料、物料水分判断、“火眼金睛”看火等活动,不断提高广大职工的业务技能。
捷报频传 营造良好氛围
为确保高炉实现长周期稳定顺行与指标持续优化,炼铁厂工会围绕“稳顺行、保规模、指标优化”的劳动竞赛目标,1月份组织了干熄焦年修专项劳动竞赛,2月份开展了焦化酚氰废水系统升级改造、达产专项劳动竞赛,5、6月份组织了烧结机系列技术比武活动,7月份开展了4号高炉节能环保改造专项劳动竞赛等,将劳动竞赛贯穿到全年工作中,发挥了凝聚力量和激发斗志的作用。
随着劳动竞赛逐步开展,在该厂营造了“比业绩、提技能、创一流、争先进”的浓厚氛围。2月份,1号高炉日均生铁产量和高炉利用系数分别创本高炉历史最好水平;3月份,2号高炉利用系数刷新了攀钢历史纪录。同时,3号高炉生铁产量和高炉利用系数纷纷创本高炉最好纪录;4月份,1号高炉利用系数再创本高炉历史最好水平……良好的比、赶、超氛围,为全厂生铁产量超计划进度11.1万吨提供了有力保证。
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