小李在井下因疏忽大意,手指被矸石砸伤,矿上对其进行了经济处罚和通报批评。他感到心里憋屈,认为处罚不合理,找所在队领导、业务部门和工会组织“伸冤”。当看到摆在面前的文件规定后,才小声地嘀咕道:“这些制度以前学过,但早就忘记了。”
随着科学技术进步、安全管理水平提高等原因,煤矿企业不断对作业规程、安全技术措施以及企业规章制度等进行修订和完善,但个别企业在安全管理制度学习上存在重视度不高,一学了之、一考了之的现象,导致有制度不依、执行制度不严,轻则让员工与企业之间产生矛盾,重则引发安全生产事故。因此,煤矿企业在安全管理制度学习上“多回锅”才行。
持之以恒地抓好安全管理制度学习。煤矿企业要将安全管理制度汇编成册,通过专题学习会、安全活动日以及企业内部的广播、电视、橱窗、板报、学习资料等载体,开展好安全管理制度学习,引导员工全文学系统学重点学,把每个条款弄清楚整明白。切实解决好安全管理制度学习上的厌战情绪,要在持之以恒、不厌其烦上狠下功夫,使其常态化制度化的固化下来。
勇于创新地抓好安全管理制度学习。煤矿企业要通过开展安全事故案例分析、安全知识竞赛、每日一题等多种形式,引导员工在血和泪的教训中,在安全知识抽答和考试中,在安全管理制度“多回锅”中,强化安全管理制度的认知和理解,主动把安全管理制度融入到自身的言行之中,做到内化于心,外化于行,促进安全生产工作。
强化安全检查助推安全管理制度学习。煤矿企业要加强日常的安全检查,对查处的三违现象要在现场喊响叫应,及时指出违反的具体条款,并在条款内容、处罚标准上做到准确无误。提高三违人员帮教质量,把安全制度学习、思想认识作为帮教重点,牢牢把握相关制度,杜绝类似问题反复发生。企业要定期对三违、轻伤或事故进行分析汇总,查原因找规律,有针对性地开展安全制度培训活动,不断提高安全管理制度的执行力。
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