王军荣
新冠肺炎表现出来的症状之一是发热,然而出现发热症状的未必就是新冠肺炎病人。一刀切地规定“发热主动就诊奖励千元”,似乎反应过度,容易造成财政支出的浪费,这种做法值得商榷。
对付新冠肺炎的原则是早发现、早隔离、早报告、早治疗,但并不等于说要一刀切地将“发热”作为早发现的“标准症状”。即便是确诊病人,也并非都表现为“发热”,有些甚至是没有任何症状的。在奖励政策之下,一般性的普通发热患者都跑去“就诊领奖”,就可能会增加不必要的财政支出。
防控新冠肺炎,最主要的是要查清楚当事人和谁接触过,如果是与来自疫区人员或是确诊病人接触过的,要及时隔离,一旦发现有症状的,要及时就诊。这一点,只要宣传力度加大,恐怕大家为了自己的生命安全,都是会主动就诊的。
这场战役要想取得胜利,离不开民众的自觉,采取一定的奖励措施也是必要的,但是要搞清楚,“奖金”应发放给谁?在笔者看来,其一,是发放给那些认真管理的基层工作人员,他们为了防控疫情而每天奔波,付出艰辛的劳动;其二,要发放给那些冒着生命危险的医护人员,没有他们,是不可能取得“战役”的胜利的;其三,可以奖励举报者,早日找出那些隐瞒疫情的人,会减少更多的损失。
钱,要用在刀刃上,而不是随意乱花。现在需要花钱的地方太多,医院的物资紧张,一些治疗必需品还很紧缺,仅仅因为发热就诊就奖励这么多钱,这有乱花财政资金的嫌疑。
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