【本报讯】 4月7日,西固区委中心学习组召开专题会议,学习了《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》。对进一步筑牢拒腐防变思想防线,切实解决突出问题,构建领导干部廉洁从政长效机制作了安排部署。这是西固区强化党风廉政建设和反腐败工作的一项重要活动。
今年,西固区及时传达学习了中央和省、市纪委全会精神,区委专题讨论研究了2010年全区党风廉政建设工作,及时召开纪委全委(扩大)会议,明确了紧紧围绕制度建设,加快推进惩防体系建设的“1355”工作任务,并通过签订目标责任书、印发重点任务分解表、召开专题工作会议等多种形式,进一步靠实了工作职责,做到了责任、目标、时限三明确。
今年,西固区把加强学习教育和干部作风建设作为当前党风廉政建设工作的头等大事来抓。一方面强化教育,分别召开了各乡镇、街道和政府部门及部分二级单位主要负责人作风教育专题会议,并对交流提拔的7名科级领导干部进行了任前廉政谈话。进一步加强党员干部廉洁自律教育。另一方面,由纪检、财政、审计等部门组成九个检查组,深入基层,对落实科学发展情况、“三重一大”事项研究决定情况、执行财经纪律有关情况进行了监督检查,对基层单位制度不完善、机制不健全等问题要求限期整改。目前,全区各单位全面进行了积极整改。今年,共受理信访举报13件,立案2件,2名党员干部受到了党纪政纪处分。对全区领导干部起到了良好的警示教育效果。
为进一步增强项目建设的规范性、科学性,遏制工程建设领域中的违规、违纪行为,西固区于1月20日成立了治理工程建设领域突出问题工作领导小组,按照“谁建设、谁负责,谁主管、谁负责”的工作原则,对26项规模以上重点项目和62项一般项目从建设单位和监管部门“两条线”开展了排查工作,并通过设立举报电话和举报信箱等方式,积极受理群众的信访举报件。通过整治,一些项目立项、土地征用、投标招标、工程建设质量等方面存在的手续不齐全、程序不规范、监督不到位等问题得到了整改。
为了增强行政行为的公开性和透明性,拓展监察领域,丰富监察手段,西固区利用信息技术手段,建立了电子政务信息平台,开发了集协同办公、公文传输、信息交流、电子档案、即时通讯功能于一体的电子政务系统,16家单位在区政务大厅对110项申办事项进行“一站式”服务,实现了实时监察、预警纠错和绩效评估等监察功能。截至目前,政务大厅已经累计办理各类行政审批和服务事项38658件,办结38402件。电子政务的全面实施,有效提升了行政办公效率,对于推动该区的阳光政府、责任政府、廉洁政府、效率政府建设发挥了重要作用。
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