甘州讯甘州区创新社会管理机制,构建“横向到边、纵向到底、人员到位、责任明确、监控及时”的劳动监察“两网化”管理新模式,实现了对用人单位的动态管理。
该区将18个乡镇、5个街道办事处按照地域分布划分为23个二级网格,18个社区划分为三级网格,每个网格内配备1至2名劳动保障监察协管员,经常深入用工单位开展日常巡查,保证了对用人单位贯彻执行劳动保障法律法规的有效监管。今年,共检查各类用人单位1183户次,涉及员工12014人,受理举报投诉案件147起,结案139起,为劳动者追逃工资及押金等1458.5万元,涉及劳动者2482人,举报投诉清欠率达100%。督促参加社会保险71户、3256人,督促缴纳社会保险43户、2193人,缴费额达1203.1万元。同时,监察协管员上门查访用人单位和对用工信息进行比对,主动向用人单位宣传法律法规,指导用人单位依法用工,有效增强了执法维权的主动性和有效性,实现了劳动保障监察从刚性执法向指导服务与执法维权相结合方式转变。
(周鸿)
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