城关区—— 紧盯六大方面狠抓20项重点任务

【本报讯】昨天上午，城关区委召开“工作落实年”动员部署会议，下发了抓落实行动实施办法和责任清单制度，明确提出各单位要按照任务分解表明确季度、年度任务并将每项任务进一步量化和具体化，特别是要紧紧盯住经济发展、民生改善、城市管理、党的建设、主体责任等六方面强化措施，抓好双联、基础建设、社会保障、安全生产、园区建设、现代服务业等20余项重点工作，推进全年各项目标任务的落实。

该区为明确细化此次抓落实行动的任务，在当天部署会上下发了重要任务分解表，概括来说涉及六方面20项主要工作任务，即要突出抓好经济发展、民生改善、城市管理、信访维稳、党的建设、主体责任等六大方面、包括加强常委会自身建设、基层党组织建设、党风廉政建设和反腐败、全面推进深化改革、发展现代服务业、产业园区发展、基础设施建设、推进社会事业发展、完善社会保障体系、深入推进双联行动、着力推进依法治区、加快平安城关建设、夯实社会管理基础、加强安全生产监管等20项工作，特别要细化党委书记抓党建工作责任、拓展深化初始提名选拔任用干部办法、理顺街道与社区管理事权和推进公车、户籍制度及司法体制等一系列的改革，同时重点扶持新兴业态发展、推进项目建设和民生改善等，比如大力发展物流产业、建成文化创意产业平台，加快白道坪南区改造项目、推进棚户区和旧城区改造，实施还地于校和住宅小区学校配套、出台加快发展养老事业的实施意见、完成社区卫生服务机构中医药服务全覆盖、建成数字化社会保险征缴体系、全面加强食品药品安全监管等。

同时，为使抓落实行动真正落到实处，该区在实施办法中提出了四大举措。全面推行责任清单制度，即按照区委总体部署、任务分解表和考核要求，区四大班子领导对所承担的工作，一项一项地提出抓落实的措施和办法，明确推进时序、完成时限，形成责任清单，区委对责任清单实行台账管理和挂号销账。严格执行工作报告制度，即四大班子和四大班子领导干部每季度分别向区委常委会、区委报告一次抓落实的进展情况和阶段性任务落实的情况，遇到重要情况、重大事项、重大问题一时难以解决的问题，及时报告区委或区委主要领导。加大督查督办工作力度，主要采取上级对下级的督查、充分发挥督查机构职能作用、发挥人大政协机关监督作用、强化舆论监督作用四种方式，督促各单位推进抓落实行动。健全完善考核评价办法，即通过突出基层导向、分管领导评价、考核结果运用等手段，推动此项行动深入开展。对行动中表现突出、成绩突出的干部，大胆选拔任用；对表现平平的干部，要逐级约谈，该批评的批评，该提醒的提醒，该调整的坚决调整，该追责的严厉问责，处于试用期的，取消任职资格。 记者杨晟途通讯员严文嘉

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