□记者薄克国通讯员李安江报道
本报青岛讯青岛市坚持合作共建、合作共赢的原则,充分调动有关部门的积极性,有效地整合资源,通过与“三方四家”联动,有效地增强了劳动人事争议调处工作力量。
青岛市每年都将专业性调解工作列入“三方四家”联席会议工作要点,与工会、企业联合会、工商联合作,引导基层工会组织参与劳动人事争议调解组织建设,采取联合培训发证、定点指导调解预防、统一规范程序办法、调处预防结果共享等方式,扩展各类企事业劳动人事争议调解组织的发展,推动专业性调解预防工作开展,特别是在区域性、行业性和小型餐饮业、外商投资、劳务外包等企业调解组织建设及争议调解预防工作中,联动的效果比较明显。
目前,青岛已拥有各类行业性和区域性调解各类调解组织30余家,配备调解员300余名,近3年来调解预防争议案件1000余起。
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