率先开展卓越绩效管理模式导入 市北区:聚焦提效助力企业成长

□记者李媛

通讯员焦蕙妮王恩全报道

本报青岛讯10月11日,青岛福冈工贸有限公司半年总结报告出炉。统计显示,推行卓越绩效管理以来,企业品牌战略定位更加清晰,高端品牌专卖店优化成果显著,业绩较往年同期提升了12%,建立健全了员工激励长效机制,销售额大幅提升,退货率下降20%,解决了困扰企业多年的瓶颈。

公司负责人刘笑蕾介绍,随着企业不断地发展壮大,在管理方面遇到很多自己没有办法解决的问题,发展受到制约。通过市北区市场监管局对企业的走访调研,帮助企业开始接触了解卓越绩效先进管理模式。

市北区还组织知名咨询专家团队为企业开展专题咨询辅导,通过实施卓越绩效管理模式,企业寻找、发现管理运营中的短板,研究、明确发展中的突破方向,也更好地调动了员工的积极性、主动性、创造性,增强了企业市场竞争力。

今年以来,青岛市北区围绕“聚焦提效”,以卓越绩效管理为引领,深入推进质量强区建设,在全省率先开展卓越绩效管理模式导入工作,对辖区企业展开摸底调查,走访调研企业1500余户,梳理、汇总优势企业情况,提前介入、精准帮扶。

针对企业发展过程中出现的问题,先后组织30余名专家参与开展质量问诊活动,帮助企业寻找制约质量提升的瓶颈,研究破解企业发展难题,推动企业不断提升产品和服务质量。邀请评审专家对企业进行专题培训辅导,帮助企业理解和掌握山东名牌认定标准,发放“品牌创建工作手册”,利用卓越绩效和“人单合一”的管理模式解决企业发展过程中的实际问题,引导辖区企业不断追求卓越管理模式。通过全方位、多层次地大力推行卓越绩效管理和阳光心态培育工程,指导帮助企业建立健全企业标准体系、管理体系认证、商标创建、卓越绩效管理、精益生产等先进管理方法,提升企业核心竞争力。

同时,加大财政支持,设立区级质量提升专项资金300余万元,连续3年组织全区企业开展卓越绩效管理培训和卓越绩效管理模式导入,引导企业利用国际先进管理方法,解决企业发展过程中的实际问题,不断加强质量管理,追求卓越绩效,辖区受益企业100余家。2017年度市北区新获得山东省名牌20个。截至目前,市北区共获得中国质量奖提名奖1个,山东省长质量奖3个,青岛市长质量奖5个,山东省产品名牌13个,山东省服务名牌39个。

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