倡廉 学廉 管廉 促廉灵山“四廉”教育干部廉洁过年

本报讯（记者 江洪作通讯员 蔡钰莹）春节将至，灵山县采取“倡廉、学廉、管廉、促廉”四项措施，强化春节期间廉政教育，确保全县党员干部文明健康过节。

坚持约谈“倡”廉，敲响廉洁警钟。该县纪委除了进行节前廉政谈话这一“常规动作”外，还抓住各镇（街道）各部门党委（党组）主要负责人这个“关键少数”，督促其履行全面从严治党的主体责任落实。该县召开2019年春节廉政提醒会议，县委主要负责人集体约谈乡镇和县直部门党政主要负责人150多人次，县委其他班子成员约谈分管或联系部门领导干部200多人次，敲响廉洁警钟。

坚持观念“学”廉，形成持续震慑。该县纪委在节前发放《镜鉴——钦州党员干部违纪违法典型案例警示录》1500多册，组织全县各级党员领导干部开展学习，针对其中一些典型案例进行剖析和讨论，发现风险点，结合自身工作做到拒腐防变警钟长鸣。

坚持制度“管”廉，严明纪律规定。进一步加大廉政教育制度的落实力度，将廉政教育覆盖面由党员干部拓宽到全县行使公权力的公职人员，要求严格落实中央八项规定精神，严禁在单位内部相互走访送礼、相互宴请，禁止各种公权私用、大吃大喝、奢侈浪费行为，有效防范、管控廉政风险。

坚持监督“促”廉，严肃执纪问责。该县制定《灵山县2019年春节期间“四风”问题明察暗访活动方案》，成立5个专项督查工作组，深入机关行政审批单位、服务窗口，暗访是否存在无故缺岗脱岗等问题；深入扶贫一线，项目及工地现场，查找形象工程、数字工程等问题线索；深入饭店宾馆等场所，查找大操大办婚庆事宜，深挖超标准公务接待、公款吃喝等问题线索。截至目前，共抽查15个镇（街道）、12个县直部门和5个酒店，发现问题24条，督促整改17个。

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