浅谈如何加强基层工会工作

宋玉冰

工会作为党领导下的工人阶级群众组织，是党联系职工群众的桥梁和纽带。基层工会是工会重要的组织基础和工作基础，是最终落实工会各项工作的组织者、推动者和实践者，更是工会组织凝聚力和创造力的源泉。

一、为基层工会创造良好环境

一是制度上要保证。上级工会要协助基层工会建立健全相应的工作制度，建立基层工会工作制度、考核制度等，通过制度的健全完善，不断推动“职工小家”建设。

二是机制上要健全。要以加强基层工会工作规范化建设为主线，建立健全基层工会组织，根据公司生产经营管理的实际，建立工会组织网络机制，在公司工会委员会下设分工会，工会小组，每个工会设立工会信息员、劳动保护检查员和劳动争议调解员，将所有的职工“一个不少”地纳入到工会组织中，确保工会会员不流失，基层工会不弱化、组织体制不断层。

三是地位上要提高。要提高基层工会主席地位，每个分工会配备工会主席，并进入基层单位的领导班子，参与本单位议事，同时提升工资，提高议事的平台。

四是工作上要扶持。在选配好基层工会干部的同时，上级工会要结合基层工会工作实际，有针对性地在业务上培训、工作上扶持。要经常深入基层研究工作中的难题，提出工作对策，传授工作方法，必要时提供资金支持。

五是权益上要保护。要健全完善维权保障机制，在人事安排、利益补偿、社会舆论等方面保障维权者的切身利益，创造敢于维权的社会条件和保障机制。

六是要改进工作作风。要经常深入一线，研究完善工作思路和方法，及时总结推广基层工作的先进典型和经验，促进基层工会工作整体水平的提升。

二、坚持服从服务于工作大局

工作组织依照法律和章程独立自主地开展工作，一个重要前提是坚持党的领导，工会组织要在自觉维护党委统一领导，坚持服务发展第一要务的同时，坚持把工会工作融入中心，服务大局。

第一，把维护职工队伍的团结稳定与激发基层工作活力作为加强基层工会工作的着力点。工会组织要充分发挥舆论宣传阵地作用，主动加强形势政策教育，努力保持职工队伍的团结稳定；要大力营造职工文化氛围，因地制宜地开展职工喜闻乐见、健康向上的活动，把党的路线、方针、政策融入职工文化活动中，把职工的心思凝聚到发展上，把尽头用在干事创业上，基层工会工作才能焕发生机和活力。

第二，把提高职工自主创新能力与发展成就职工作为加强基层工作的切入点。要把激发调动广大职工的积极性、创造性作为一项重要任务，坚持“职工第一”，不断创新技术比赛形式，开展合理化建议等活动，努力做为职工铺路搭桥的工作，为职工创造施展智慧和才能的舞台，鼓励职工岗位成才、岗位建功，树立企业品牌和个人品牌。通过各类技术比赛、技术革新给公司生产产生经济效益，培养拔尖人才。

第三，把坚持以人为本与改善职工生活作为加强基层工会工作的出发点和落脚点。工会是职工的家，为职工排忧解难是工作的职责。工会要进一步完善困难职工帮扶机制，坚持“工会主席接待日”等制度，拓宽帮扶渠道，落实帮扶政策，实现工会帮扶救助和送温暖活动的长期化、经常化和制度化。

(作者单位：日照港股份动力公司) 

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