“三个着力”助推建筑业外出施工实现新跨越

本报讯（通讯员 宋阳光 林德强）

“十二五”是日照市建筑业转变发展方式的关键期，转型升级的加速期，更是战略调整的起步期，市建管局围绕做大做强日照市建筑业的目标，创新工作思路，大力实施“走出去”战略，推动日照市建筑业发展实现新跨越，实现外出施工“洼地”突起。

着力机制创新，推动发展新跨越

为了加强对外出企业的监督管理及服务工作，2011年市建管局成立了外出施工办公室，专门负责全市外出施工队伍的服务、协调和指导。今年，市建管局制定出台了《鼓励全市建筑业企业外出施工办法》，从资质管理、招标投标、评优树先等方面鼓励、引导企业走出去。积极拓宽培训渠道，整合教育资源，强化培训基地建设，以培训复合型、实用型高技能人才为突破口，引导施工企业、劳务企业开展技能培训，增加培训投入。充分发挥企业、协会、院校等社会现有的教学设施和师资力量，多渠道进行建筑务工人员培训。

着力管理创新，构建发展新优势

建立外出施工报表制度。全市范围内的建筑施工总承包企业、专业承包企业、劳务分包企业都要按照要求按月上报外出施工相关数据，从而全面掌握日照市建筑企业外出施工情况，为下一步有针对性地制定鼓励外出施工的政策措施提供依据。建立“引进来”制度。加强与省建管局驻外办事处的联系，不定期邀请外出施工先进企业来日照市举办专题讲座，帮助有条件的企业与中字号大型企业及先进地域优势企业等建立联系，借助他们技术、管理、品牌和资金优势，拓展外埠市场。继续实行外出施工联系点制度，组织有关人员分期分批到外出施工骨干企业进行调研，加强沟通联系。建立扶持外出施工骨干制度。

着力服务创新，营造外出施工新环境

开辟外出施工资质办理绿色通道，对已经签订外出施工合作意向并达到一定标准条件的企业，可以打破审报批次给予即时办理资质及安全生产许可证事宜。对外出劳务分包企业，帮助其办理安全生产许可证。召开外出施工企业推介会，充分发挥各市地建筑业主管部门间相互交流、沟通的优势，有计划、有目标地选择一些重点区域、重点市场，强势宣传、推介日照市建筑业企业，为建筑企业对外开拓市场牵线搭桥、提供平台。开设外出施工专题讲座，不定期邀请省内外外出施工先进企业来日照市举办专题讲座，与企业面对面进行座谈交流。帮助有条件的企业与中字号国有大型企业建立联系，借助他们的技术、管理、品牌和资金优势，拓展外埠市场。 

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