山东博睿律师事务所黄西文认为,在此事中,槐荫区教体局按照规定本来可以不提醒,但就是这么一个好心的电话却因工作人员的失误造成当事人无法及时赶到进行资格审查的后果,由于问题是工作人员不熟悉业务导致的,所以教体局有一定过失。此外,当事人没有安排好自己的时间,及早地去资格审查,自身也有一定的责任。
黄西文建议,此事情况复杂且事隔已久,双方可先协商解决,如果协商不成当事人可搜集相关证据通过法律途径起诉,根据自身的情况主张民事赔偿等要求,至于过失如何赔偿还需要法院界定。“破格录用不符合规章,有机会教育部门也可以提供相同岗位或者优先录取等。”
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