潍坊今年引进教师3622名 四成进农村学校任教

本报月日讯(记者秦国玲通讯员张莹井光进)日,记者从市教育局获悉,今年潍坊市编制部门会同教育部门采取切实举措,全年共引进教师名,其中在编教师名,聘用制教师名。另外,名到农村学校任教,显著促进城乡师资均衡配置。潍坊市解决城镇学校大班额师资引进完成率位居全省第一。

欲解决城镇中小学大班额问题,加强新教师引进是关键。潍坊市将新教师引进工作列入对县市区、市属各开发区党委、政府科学发展考核指标体系,并作为重要指标、较大权重纳入对县市区、市属各开发区的教育工作督导评估指标体系。

以优先满足教育事业发展需要为前提,潍坊编制部门采取有效措施,确保教师引进工作顺利开展。其中,全部落实周转编制专户政策和农村学校机动编制政策,确保新建学校师资配备到位。按照中等职业学校兼职教师配备有关规定,加强职业学校教师引进。同时继续实施全市小学每校新进一名音体美教师计划,加大短缺学科教师补充力度,并加强聘任制教师引进,解决好紧缺学科师资问题。

同时创新教师招聘机制,采取入校签约、直接考察等方式,引进一批硕士、博士进入中小学任教或担任课改、教研等工作,优化提升教师队伍总体素质。有条件的县市区(开发区),可采取先面试、后笔试等方式招聘教师。年内引进硕士以上教师人,免费师范类毕业生人。

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