着力推进全市人才工作科学发展

(上接第一版)围绕农村产业发展和结构调整,以农业科技创新示范及新农村建设人才培训基地建设为载体,广泛开展“新型农民科技培训”和“科技服务下乡”活动。切实加强农村实用人才培训,在各县区建立了一批各具特色的人才培训基地,充分发挥了项目和基地的引领示范作用。四是大力开展“村党支部书记培养工程”,组织全市113个乡镇2000余名村党支部书记和部分致富带头人赴山东潍坊市参加现代农业产业化发展专题培训,增强了致富带富能力。

三、抓服务保障,提升人才工作水平

为各类人才提供优质高效的服务是人才工作的重要任务。近年来,天水市坚持以高层次人才队伍建设为引擎,以培育壮大农村实用人才队伍为基础,以做好大中专毕业生就业为关键,以加强民营企业家人才队伍建设为补充,狠抓各类人才队伍的服务保障工作。一是认真开展高层次人才管理服务工作。建立《天水市优秀高级人才库》,完善领导干部联系专家和慰问人才制度,切实落实专家咨询制度。二是狠抓农村致富带头人的培养。建立完善《天水市农村实用人才库》,储备素质优、能力强、潜力大的农村致富带头人。三是加强民营企业家人才队伍建设。在组织人员学习考察温州经验的基础上,筛选100名有规模和影响的民营企业家,建立《天水市规模以上民营企业家人才库》,举办天水市民营经济发展与人才论坛和民营企业家领导创业能力提升培训班等活动。四是全方位促进高校毕业生充分就业。及时制定出台了《关于做好普通高校毕业生就业工作的意见》,实施了“十大促进就业行动计划”。

四、抓舆论宣传,营造人才工作氛围

营造“抓好第一资源,支持人才发展”的舆论氛围是促进人才干事创业的重要手段。近年来,天水市采取多种形式,举办丰富多彩的主题实践活动,使舆论宣传成为人才工作新的推动力量。一是电视报刊宣传。在天水电视台《直播天水》栏目开辟“优秀人才榜”专栏,在《天水日报》开设“人才风采”和“人才规划学习辅导”专栏,重点宣传人才工作动态、人才政策知识、各类优秀人才先进事迹以及有关高层次专家的人才访谈等内容,已累计宣传全市各类优秀人才20名,科技创新团队10个,进一步激发了各类人才干事创业的积极性。二是举办主题活动。每年集中开展人才工作宣传月活动,2007年举办了“人才强市”主题演讲比赛,以更加生动的形式宣传了推进人才工作的新做法、新经验和新典型。2010年又积极筹办全市人才工作暨优秀人才成果展,制作宣传版面110块。通过这些活动的开展,在全市范围内进一步营造了尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的舆论氛围。

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